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你好,我想咨询一下,我去年所在的工作单位一年都没有给我们发工资,我们没有签订合同,但是我有电话录音他欠了我多少钱,今年我快生孩子没有钱去要过几次,都说没有钱,我该怎么办...
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下来,4月在算。到4月公司说帮我买了3月的保险,要我承担,不承担就又法律责任,这样合理吗?我明明2月底就离职了。打电话到公司去咨询,公司说剩余没有发放的是580,保险800多,需要我缴纳300多差价给公司,然后我说我不是580,还有600,公司查询后承认有 ...
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我在一个绿化工程项目上做资料员,拿月薪,工程去年没做完,2013年1月初放年假,今年到3月初才开工,我想咨询下我拿月薪的话1月份和2月份的工资是否要支付?如果老板拒绝支付我要找什么部门维权?是找工程所在地的有关部门还是哪里的?...
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在!现在我因病请假了,A公司以请假时间过长,视同不能胜任工作为由,要解除我劳动合同,请问此时我的法律权限有哪些?万分感谢!...
//www.110.com/ask/question-1326048.html-了解详情
各位律师:您们好! 现向您们请教咨询问题的现状如下:公司于2012年8月29日以三点原因(1.个性太强;2.不胜任岗位;3.部门架构调整 犯有何种错误?这样的逼迫,忍无可忍!1.我于2010年12月02日入职。 2.通过法律即便我胜诉,公司同意给予三个月的补偿,公司是否可以扣除一个月的经济补偿(因为 ...
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律师你好: 我在一单位打工18余年,今年三月因癌症复发做了器官全切手术,现在家修养,单位从入院起停发工资。我参考伤残鉴定应为3级伤残。我可以要求单位给于那些补助(单位未给买三金一险),法律有哪些具体规定? 谢谢!...
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怎么保护我的个人权利。谢谢!我主要觉得工作时间过长,请问劳动法的相关规定是每月不超过36小时,我们这种倒班制是否也在这条法律规定范围内。...
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权利”。 我能否根据劳动法第38条的第四款和公司解除劳动合同,并要求公司给予经济补偿吗? 使用无证司炉工和不合格的上岗证的司炉工违反的是行政规章,还是法律,法规?这有什么区别吗?如果是属于行政规章那我还能向公司提出解除合同和支付经济补偿吗?现在的关键是违反了行政规章是否也意味着同时违反了法律法规呢? ...
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最可气的最后还叫人把我们给打了出来..我肚子被厂里老板的亲戚踢了一脚..这是什么世界啊!还有没有天理了? 当天下午我就去了新塘劳动所.想通过法律的途径来保护我们自己的合法权益..但是劳动所告诉我们首先我们是想先调解还是鉴定工伤.我觉得先通过大家面对面的谈了.然后再鉴定是不是工伤.劳动所还说如果是鉴定 ...
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希望公司给我半年来公司应交纳的那部分费用,我后期自己交纳,不知道我这样做是否有法律依据,我应该怎么办?因为之前是我要求在北京缴纳,公司报销的,可是我没找到公司挂靠, 主要是公司只能在杭州交,但是我需要在北京交,所以我想问的是我是否有足够的法律依据让公司把公司应该缴纳的部分给我,而不是他们在杭州给我补缴...
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