根本不知道体检结果），公司隐瞒实情，从未告诉本人体检情况，这几年本人曾到多家医院看病和治疗，对精神造成极度的痛苦，给经济造成极大的损失，当时也没有保管 花费数万元之多）。这些费用怎么办？到2009年9月份再次到职防所体检时，职防所医生直接告诉本人患有尘肺病。多年的病因终于找到了，本人当即回公司与领导 ...
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本人在一家私企工作了3个月（口头协议是试用期，没有签订合同，公司有我的身份证复印件），由于昨天大意造成了1500元的经济损失，请问1.我想辞职的话是否需要支付赔偿？2.是否提前3天通知就可以了？3.是直接给公司写辞职申请还是辞职报告？...
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就不办理退工手续以及半个月工资。现我已申请劳动仲裁，拒绝支付赔偿金，并提出公司违反劳动法的事议，一，要求支付加班费用，二，要求办法退工手续并支付半 没有提到制作错误要求赔偿，只有一条因严重失职，营私舞弊等过错行为，给甲方造成5000元及以上直接经济损失的，可以劳动合同的解除。2,如果我能证明实发工资为 ...
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我的问题是: 我是18年6月25日进入A共公司的,A公司属于外包公司, 入职之后直接外派到B公司上班, 然后在12月6日的时候由于我的失误操作造成2个 的时候A公司说我在B公司造成了损失需要罚款, 但是我在B公司从出事到退场都没人找我谈关于罚款的事. 然后A公司给出了我两个解决方法就是 一 我辞职, ...
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纠纷的问题，公司解除了我朋友而且不给赔偿，他申请了劳动仲裁，公司现在反告他，说他对公司造成了巨额损失，要求按损失赔偿，其实如果单从事实来说，跟他是没有 他很不利，因为他现在无法证明是无责任的了，所以律师的建议是直接否认邮箱是本人的，请问这样可行吗？公司有可能证明邮箱是他使用的吗？这样做有没有什么风险？...
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纠纷的问题，公司解除了我朋友而且不给赔偿，他申请了劳动仲裁，公司现在反告他，说他对公司造成了巨额损失，要求按损失赔偿，其实如果单从事实来说，跟他是没有 他很不利，因为他现在无法证明是无责任的了，所有律师的建议是直接否认邮箱是本人的，请问这样可行吗？公司有可能证明邮箱是他使用的吗？这样做有没有什么风险？...
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被罚款505元。我承认我在本事件中做得不妥，但是本次事件没有对公司造成直接的经济损失，而且公司在问我这些事情的时候，我一也主动坦白的交代了事实，公司没有对 元，（3月份当月工资才一共才1440元）、取消3月份手机话费补贴200元。社会保险中公司只给我卖了一个工伤保险，请问我可以获得哪些赔偿？谢谢！急！...
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公司对于新入职员工都会进行入职培训计划，在培训中讲解公司的规章制度，但是某员工在新入职时因为业务急需人直接上岗工作了，没有能够接受到入职培训，现在此员工违反了公司规定给公司造成了一定的损失，但是此员工说他不知道有这个规定，这种情况下，公司可以要求他赔偿损失吗...
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工作一个月并未给出确切离职日期，用人单位是否应补还给劳动者工资，用人单位人事部已通知可以离职离开，劳动者没有新员工办理工作交接，是否可以直接离职并无需办理 ，于是他们就采取强行离职的方式，这种强行离职，除了会对本公司造成不良影响，对自己会造成什么负面影响？对以后就业不利呢？ 劳动规定，提前30天书面 ...
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公司员工李X因不服公司安排工作，就擅自离职，给公司造成了55000的直接经济损失，现员工反而找到公司要经济补偿金，公司可以要她赔偿损失不？找她赔偿适用哪条法律呢？...
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