的，他们威胁我说要服从安排不是就开除什么的，当时因为自己什么不懂就去了当时也可以性任，大概15年当时又因为岗位取消了公司要求岗位调动去其他科支援的形式给我换了有十几个岗位，一些就1周。由于我左手2个手指是残废的，现在听力有问题所以好多科都是不要时间到就说我岗位工作不性任就退回去。现在他们说我不能 ...
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，这是我的权利。现在拿到了，很明显，是临时给打的分，原本是手写并且领导签字的，这两者都不符合。求助各位大神，这种情况可以申请仲裁吗？在怀孕期间， 活也照干，不然就是失职。那时候我刚怀孕啊，身体特别不好。当时好多人都劝我不要辞职，但是我真的没办法，每每请假都要听到劝退的言语，要搬到甲醛楼自己也无能为力， ...
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说要和我续签劳动合同。请问各位侓师，我的提的要求合理吗，现在公司改变注意，要续签，我可以不续签吗，怎样才能拿到赔偿新来的人事经理，刚开始以公司订单少， ，而且不上班需要扣工资，在今天下午的谈判中，也谈到续签合同后，星期六也有可能不要我上班，也要扣工资，而且续签合同后，没有加薪的机会，还要求我做超出网管 ...
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请假2天，公司说时间往后顺延，手里工作整理完，现在没工作可做，想提前走就不让我走，那我可以直接走吗？公司能告我吗？要直接走公司说按照旷工计算，那我不要下个月工资不行吗？公司不给加班费，下个月也不给交保险，公司说出勤必须满15天才给交保险，这样我在这呆着浪费时间干什么？ ...
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日找我，以合同到期为由，赔偿我三个月的基本工资9000*3=27000，让我节后不要再来上班了；我没有同意，以哺乳期间无法找其他工作为由，要求赔偿我全额工资* 别的公司去，我是否可以拒绝，因为路途远，回家哺乳不方便；如果拒绝会怎么处理，是否要求补偿，补偿多少？ 2、如果业务转到新公司，现在的电商公司就 ...
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辞职，说什么老总下达全厂员工不给辞职，要到年底，我想现在这样可以吗？弄的我现在2天没去上班，他们说我在不去上班就当我自己离职，厂有权不给我工资，我现在要不要回去上班，我是上晚班的，我还说过我不是没满试用期吗，他们又说我进厂时我签过合同，但是那个是一张 ...
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未满三个月不可以辞职。所以想自离，拿11月工资走人的。12月工资就不要了，12月旷工一天，迟到两次，之前旷工都是扣当月的，店长突然说，公司改规定了，现在旷工扣上个月的。请问这样合法吗？而且我们没有签署劳动合同，只签了一个公司自定的店规。如果当月旷工她扣我上个月工资我可以告她并拿回损失吗 ...
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工资待遇太差了。一个月前，我辞工，保安公司当时口头批准了，现在又不认账。而且让我一个月工资不要直接自离，我现在能不能到劳动局告他。保安公司深圳的，派我们来广州，我是 着的，合同肯定会不利于我们，还用工时是队长手写的，我已拍照，可以作为证据吗？昨天还威胁我，只要我敢告，让我走路小心点，现在还能告他们吗？...
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工资待遇太差了。一个月前，我辞工，保安公司当时口头批准了，现在又不认账。而且让我一个月工资不要直接自离，我现在能不能到劳动局告他。保安公司深圳的，派我们来广州，我是 着的，合同肯定会不利于我们，还用工时是队长手写的，我已拍照，可以作为证据吗？昨天还威胁我，只要我敢告，让我走路小心点，现在还能告他们吗？...
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拿走了。也不与我解除劳动合同，我现在天天上班来就打个卡 然后坐这里等下班。今天找我谈话叫我调岗 我没同意 就说不同意可以 也不开除我 以后我什么都不用干 明天开始换到他经理的办公室和他坐办公室做着，什么事都不要干就这么坐着，说白了就逼我辞职，请问各位律师我现在应该如何对应？...
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