加薪来引诱他们，所以认定就做了很久），然后认定下来后又什么行政复议，起诉的反反复复搞了N久（从工伤发生到现在都三年了），好不容易走到省人民法院，法院判维持 ！），很明显是他在其中作祟，眼看事情就要结束了，没想到一下被打回原形，明明是工伤，得到赔偿却那么艰难，难道在中国就没有王法了吗？看见我父母为这件事 ...
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企业工作。在今年5月11号星期天值班期间发生叉车翻车事故（无证驾驶），我是一名仓库保管员，叉车载有货物。经过治疗以后，左眼视力0.04 右耳神经性耳聋。厂里付 叉车不是为了工作，厂里没有任何责任，不承认我是工伤，不给我做工伤认定。而我又没有什么证明我驾驶叉车是为了工作，只有一张事故照片（照片上显示叉车 ...
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老人是78年工伤，81年工伤病退，那时工资比正常退休同事高点，可是这几年，正常退休工人每年都加10%，工伤有时就没有，老人今天已经80岁，工资只有1858元，当年退休时也没有一次性工伤补贴。现在看来工伤还不如不是工伤的。请您帮我解答一下，不什么原因。谢谢！...
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超过基本工时后属于加班按1.5倍和2倍工资，每月下来工资都能在4000+，而这回工伤以后，他只发原来我的基本工资+岗位+工龄其他的都不给发了，他们的做法对吗？对于 了很多资料，有两种说法一个是按工伤前12个月的平均工资发放也就是实际工资不是实发工资另一种是原工资福利待遇不变，这里的“原工资”指什么呢？...
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但是这次是全体都有，连才来几个月的新人都按月这算给人家了，偏就故意不给我，那我之前的10个月算什么？我只要求我那10个月的年终奖不过分吧。还有我们公司年假是按照每年多一天叠加的（公司制度有写到），因为这次工伤休了2个月，所以本来应该7天的，现在变成6天或 ...
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解除劳动合同的，我当然不愿意放弃我的权利，我不同意这个〈转移合同〉里面工伤方面的约定。也就没有签。 我的问题 1.因为我签订的无期限劳动合同再加 可以这么约定吗？ 3.如果双方达不成协议，这个会是什么结果？关于保险问题，没有争议。关键是转移合同里面，关于工伤责任的约定部分，怎么处理？ 公司：要求我全部 ...
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本职工作，这时手已经肿得好大了，下班后才去医院治疗，酒店不承认是工伤，所以我们自己去做认定工伤的程序，之前酒店没有跟妈妈签合同，事后才签的，还有保险也是 不签就告我们违约，妈妈出来打个工就是为了2000多一点的的工资，我们都是没有什么文化的农村人，在这个大城市里感觉有点担心受怕的，就算主张赔尝也不知道 ...
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腰椎盘突出就不予接受。办不出工伤公司也不承认我这个病跟公司有关，拒绝赔偿，要求解除合同又因解除合同赔偿太贵又给你安排一个扫地的工作，待遇什么都没有。我该怎么办在这家公司从事同一个岗位8年了，从来没换过，而且是一开厂就进去的，当时人少，都是靠自己去做的，25公斤的面粉，装货，卸货，计量，搬运，投 ...
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申请那些赔偿？如果能，应如何申请？我们在河北唐山迁安，公司是石家庄注册的！如果申请工伤是否需要到公司注册所在地劳动监察部门申请劳动关系仲裁？然后才能申请工伤认定，和评残，申报工伤等？后续这些申请各应该在什么地方申请？...
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我无证驾驶轻骑摩托，负事故全部责任。当年单位怕影响达标升级不给上报工伤，只做了内部工伤处理，报销了全部医疗费、全额发放医疗和休养期间的工资奖金及福利待遇。现在旧伤复发需治疗，单位又否认我1996年是工伤，说什么当年我负事故全部责任不能认定为工伤，多次协商不成，单位这种做法对吗？按当年有关规定 ...
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