领导沟通过，领导说已经签字了下个月可以补发以前的绩效工资，现在是10月份，发的9月份的工资，以前的没补，而且这个月的转正绩效也没有。 事件大概如此，事实上 书面的，一个月拖一个月，现在工作都过了半年了，现在要求公司补给从7月份开始的转正工资是否合理？如果公司不补或只补发一部分的是不是违法？我还可以怎么 ...
//www.110.com/ask/question-1243745.html-了解详情
的朋友，未果 ，所以觉得跟他混没有前途，决定从9月份开始不再去上班，离职 ；那么走之前他欠我从6-8月总共1.8万的工资；那走之前我让他给我一个欠条；本来 了。 我分析了一下，目前他还是有钱的 ，只是你他钱存了起来，给目前在职的人员发工资，而且现在团队还搬了新地方月租6k以上，他就是能赖则赖，能拖则拖 ...
//www.110.com/ask/question-2890362.html-了解详情
我在一家售铲车的公司做售后，来时老板说每月5千元，也没有签什么合同之类的。我是2月份进的公司，前期一直按时发工资，但从9月份开始便再也没发过工资，拖欠工资快2万元。公司一直说没钱。所以想辞职，可是公司说即使辞职也没钱给我结工资，我该怎么办？到底是辞还是不辞？如果辞了，没有合同，该如何维权？...
//www.110.com/ask/question-3305004.html-了解详情
公司一直按计件算工资，到5月9号的才口头通知说要按计时算工资，并且要从3月份开始，压工资时间长，3、4月份的还都没发。请问合法吗？...
//www.110.com/ask/question-11041504.html-了解详情
详细说一下我遇见的事，2019年7月14日我入职这公司，直到现在我都没签离职，在2019年10月22日我申请外出学习，经公司领导批准后于11月23 公司财务部门被辞退后由其女友代管财务工作）联系，结算工资以到总公司打卡的记录为准，但是我从9月份开始，一直是听从老板调遣，到分公司上班，分公司并没有考勤机 ...
//www.110.com/ask/question-15048682.html-了解详情
号发工资的 然后是这个月发上个月工资这样 我是6.10上班 ，然后9.24离职，发工资的话是从7.20开始 但是老板娘跟我说发的是6月份20天的工资，然后8.20发的工资就是7.20—8.20的工资，中间空缺了7.1—7.20的工资没发对不对 公司不承认有拖欠这20天 ...
//www.110.com/ask/question-14726026.html-了解详情
我之前的公司 是每个月20号发工资的 然后是这个月发上个月工资这样 我是6.10上班 ，然后9.24离职，发工资的话是从7.20开始 但是老板娘跟我说发的是6月份20天的工资，然后8.20发的工资就是7.20—8.20的工资，中间空缺了7.1—7.20的工资没发对不对...
//www.110.com/ask/question-14726020.html-了解详情
事情是这样的，我最近的一家公司从我去年入职起，一直就有拖工资的习惯，开始一般10-15天左右，工资压一个月的，比如4月的工资，要等到6月发 ，评分不够100就扣钱，过100才有奖励，说9月份开始实行，然后发8月工资的时候，就要给我们考核，说试行，给个考核表，也没个标准，就让我们填，让我们自己评分，结果 ...
//www.110.com/ask/question-9381705.html-了解详情
工人工资的，所以社保一直就这么拖欠着，个人应承担的部分还是在发工资的时候继续扣款。 到了2016年6月份， 山东正长福美机械有限公司，法人：董吉星（老板 迁安恒亿实业有限公司，法人：曹大伟)。我们的工资有刚开始的我县某银行代发，社保也一直没给缴纳，发工资还给扣除了。之后2017.10月山东正长福美机械 ...
//www.110.com/ask/question-13742650.html-了解详情
工行的卡上），没有转正没有交金的，18号发工资，然后做了一个月，第一个月晚发1天工资，没有工资条，1月份放假10号开始上班的做到25好然后统一也放假了，应该 时间的，不可能差那么多的，800的那个同学1月分出勤时间跟我一样，2月是9，10没去，去了11、12号，300的那个同学过了年吃坏肚子了就没来， ...
//www.110.com/ask/question-410234.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务