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一式两份?公司一份,劳务工一份自己保留?刚进公司人事负责招聘的给我签了两份劳动合同,但都没给我,都被公司自己保留了。是否有违反劳动法? 2、工资压一个月发工资还拖个一个礼拜,无工资单,是否有违反劳动法? 3、法定节假日因是保底全天有薪假,但公司只给当天工资的60%。是否有 ...
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共三台电脑被盗,公司说不会给予赔偿,原因是因为公司说只是提供住宿的地方。但公司每月有收取住宿费用而且公司留有宿舍钥匙还定期检查卫生等。而且我们在入住的时候曾经提醒过公司说宿舍安全措施不到位,但公司不与理会。请问我们是否有理由要求公司做一定的赔偿,如果公司不与受理那劳动局是否 ...
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您好!公司安排出差,在征得公司领导同意后,在租车公司租用车辆后前往目的地,途中发生车辆碰撞,因车辆没有车损保险,维修费用及运营车辆误工费,公司是否给全额报销。 上级领导曾在事后口头答应公司负责报销,但后来公司总经理不愿意,拖延约一个月了没有报销。...
//www.110.com/ask/question-16168384.html-了解详情
兼职人员的工资中介没有发放到位,负责联系中介的公司是否要承担帮忙追讨的责...
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,索要工资时,被追要工做期间的原文件(我由于生气走之前把原文件删了)现在公司以我们删除原文件为借口不发工资,因为第一次工作不知道情况,但走之前,没人和我们 问题:1.是否能要到双倍工资(因为已经过了试用期)2.删除原文件是否违法?3.公司是否可以以此为借口不发工资?那请问下我删原文件,是否犯法或要负责...
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工作,当时有签订为期一年的劳动合同,截止到2008年11月上旬。 我在此公司负责工程研发工作,由于工作上的失误,造成了一款产品未能在指定日期出货。 户发放,这样可以减少三百多元的个税,在此想咨询一下,我是否可以按照全额工资要求公司进行双倍赔付? 希望帮助解答一下! 不胜感激!虽然说没有续签劳动合同, ...
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我现在已经离职一周了,公司打电话给我让我为在实习期间疏忽造成公司损失负责赔偿损失,我实习期没有签过任何的合同,而且我已经离职。是否应该听从公司安排赔偿,赔偿多少有规定么?...
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用人单位领导在微信群说上班期间如果受伤,公司不予负责,并且入职半年以来从未交过劳动手册,没见过工资条,合同只填了基本信息和姓名,就被收上去了,也没发下来自己的那份合同,该公司连最基本的安全保障都没法得到,是否能够进行劳动仲裁,让公司赔钱。...
//www.110.com/ask/question-12672852.html-了解详情
四十条第一项、第二项规定的情形。 2、如果上面第1点不认为公司违法,那公司是否需要在合同到期前30日前通知不再续约? 3、深圳市有没有对此 “劳动者提出”是书面的还是口头的?如果员工口头起初,公司口头拒绝或者拖延,谁负责举证? b、“同意续订”是否意味着公司应该主动提出要签立无固定期限合同? 因为后面 ...
//www.110.com/ask/question-975169.html-了解详情
您好!公司安排出差,在征得公司领导同意后,在租车公司租用车辆后前往目的地,途中发生车辆碰撞,因车辆没有车损保险,维修费用及运营车辆误工费,公司是否给报销。 上级领导曾在事后口头答应公司负责报销,但后来公司总经理拖延约一个月了没有报销。...
//www.110.com/ask/question-16168382.html-了解详情
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