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公司通知部门放假两个月,然后有保底工资2000,放假了几天后,说公司投资失败破产,然后我们这个部门就不要了,相当于这个部门集体被迫离职,只发放休假前一个月的在职工资没有赔偿,也没给员工买五险也没签合同怎么办...
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12月公司员工集体申请劳动仲裁,而我是公司副总一直在处理公司这些事情,并所有员工工资欠条,公司代理人都是我签的字,直到2016年7月,一直在为公司处理行政 年7月,公司可能宣布破产,可我从2015年7月到现在的工资没有拿到,我应该怎么办,现在我去申请仲裁有用吗? 1.我2015年的劳动合同没有签 ...
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我是外服派谴员工,06年进公司,现在是无固定期劳动合同。用工单位是一家美国企业,老板在美国。目前在中国没有固定资产,唯一的收入来源是美国总公司的 答复,拖了一个月了。我现在正常上班,工资也照发。但老板私下表示不想付经济补偿金。 如果就剩我一个员工,老板逃逸了,怎么办?我是否可以向外服要求经济补偿金?外 ...
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公司没有宣布破产,但是不安正常工资工资,按最低工资发的,我们可以劳动仲裁他么,成功率有多少,有的员工签了劳动合同有的没签,怎么办...
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也一直欠缴到现在,所有员工在家中待业,(公司强调如果放假期间去别的公司上班视为自动与公司解除劳动合同)放假期间公司承诺发放基本生活补贴也没有发放,还欠我们12年 住了不是待业就是找点临时的工作先将就生活,我已经辞职了,公司如果宣布破产了或者有别的公司接收重组的话,那我们在职期间欠我们的还会给我们吗 ?...
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