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了,我不说了,五月份的时候转正对吧,说好我6月份保险的,结果我五月31日下午请假了,6月刚好端午,医院检查出来说怀孕了,然后说孕酮太低,叫我做B超 让我回家休息,说生完孩子再来公司上班,这段时间如果你要保险你自己出钱,尼玛又说我是过了三个月就怀孕的属于意外怀孕,所以还是正式工,我说那我合同已经 ...
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一家房产公司上班,在一个项目当主管,2013年3月因怀孕请假,当时是口头请假,上司同意,后来公司人事打电话让我回公司补请假条,并告知后来上班后有三个月产假工资 因请假时间太长,所以发,当时保险也没有续。而且,我请假之前该项目卖了50多套房子,并且在我休假期间已发佣金,但是公司没有任何人通知我,也 ...
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16年年初怀孕7个月的时候因为身体原因跟公司申请休假,正式产假是从16年的4月份到9月份结束,当时公司承诺我的是社保先自己全额缴纳,等休完 回来上班并未走任何请假手续为由拒绝进行补偿,后我咨询社保局了解到员工休产假期间社保应由公司缴纳,与公司具体协商后公司答应按生育保险结算单上的产假98天我补公司应 ...
//www.110.com/ask/question-10138856.html-了解详情
我是南通人,在怀孕六个月的时候因为要保胎请了八个月的假。在这期间五保和住房公积金原来公司的那部分都是有我自己交给公司的(700元/月 没人照顾想再请假六个月的假,公司批要和我终止合同。请问如果终止合同我的生育保险有的报吗?请产假期间年终奖有没有的我的(如果请假的话年终奖应该是6000元)我还想 ...
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就是我转移,说是现在公司(股权变更后更换法人)也没注销,转移。老板最近总是这样那样理由为难我,感觉很受气,保险也是一波三折,才。不说让我离职, ,公司地址搬迁,上班很远,大概单程3个多小时。我想直接请假至哺乳期结束,怕批。为了防止休产假期间工资,津贴,报销顺利进行,我该做什么?怎么维权...
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可以要求返还我的双倍工资吗? 3,我有工资条且有在公司的养老保险等证据 如果公司同意该怎么办? 4,我现在如果想去上班可以吗?我自己是否有辞职的权利?公司是否可以以我旷工为由辞退我?(我现在在怀孕期间)...
//www.110.com/ask/question-182887.html-了解详情
写,在家写反思期间扣除岗位工资,一周内的就按自动离职处理!这样的要求合理吗?如果我坚持公司是否有权利按我自动离职?麻烦您看一下 公司老板 月为单位计算加班补贴,补贴标准为日岗位工资,随当月工资一起发放。 二十、 全年请假天数累计达超30天的,取消考勤奖,取消评先资格。 二十一、 考勤由部门 ...
//www.110.com/ask/question-12920348.html-了解详情
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