节假日加班补助从开始的30块一天，到现在50块一天，这些都没有按劳动局规定的标准执行。而且保险等相关证件都不给我们发，当我多次询问管理人员关于保险的情况时都是一拖再拖 补偿也没开任何证明，合同期限是2009年12月31日满。我就没办手续，我就想咨询下我该如何操作？用法律武器来维护自己的权益！请帮帮我！...
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找学校呢？再说他在学校工作十几年，学校是不是该给他一定的补偿费呢？还有我父亲接回家以后的各种费用如房租、生活、医疗养老等也都成问题。我们现在一家人的生活都成问题，选择把我父亲接回家的话我们的生活将面临更大的困难！所以我想向你们咨询一下怎么运用法律手段维护自己的权益！请收到后及时予以回复，谢谢 ！可我 ...
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你好，我司是一家大型建材公司。但是这里，员工福利非常的差，中秋十一国庆期间，没有假放。正常上班的，也没有三倍工资。员工过了试用期以后也没有给我们买社保。请问，我可以采取什么样的行为维护自己的权益？...
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我就职于昆山红星美凯龙“圣格尔智能发热地板”租户的营业员一职，前段时间老板有事回家，现在商场催着要交租金，也到了发工资的时间，可是一直联系不上他，发信息打电话都不曾给予回应，我们之间是没有签订劳动合同的，如果老板跑了，请问遇到这种情况我们该如何维护自己的权益。...
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了，现在回国的人都被逼着签下工资已结清的书面文件，外加500美金的路费，出现这种情况，我们该如何讨要自己的工资？(大使馆有人去找了，但是大使馆根本不理这些工人 被黑心的华人老板全克扣下了吗？我回国之后还能用什么方式维护自己的权益？更可气的是郭雷的中介明知道这边不发工资，但还是在国内继续骗工人过来，为了 ...
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，其实我在这家公司前前后后干了11年，请问我该如何维护自己的权益。公司每年都要签劳动合同，但是劳动合同只是应付劳动局的，我们是签也得签，不签也得签， 不熟悉的岗位，工资也调到深圳市最低工资1500元/月，而且公司明确表示，要么你就自己写辞工书辞职走人，要么你就1500元/月在这里干，想想，我20来岁就 ...
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签订任何协议，只是口头约定一个月期满发工资走人。但是后来一个月期满以没有找到足够的人为由不许我们走，也不发一个月的工资。并且我们值白班，夜班丢了两千的东西，要求我们白班夜班的四个人一起分摊为由扣了我们没人六百，请问我们值白班的有责任吗？该如何维护自己的权益？我们该怎么要回我们的 ...
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，还说就算给我算工资也不够我小孩的奶粉钱，我便无力反驳了，都怀疑不是他亲身的。我们关系现在很僵，他们现在只想让我出去打工，我心里想，我是你的儿子，出去可以，之前几年的辛苦我可不想一句话让我走我就走人！请问我该如何维护自己的权益？...
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了，人数少了，就是上24小时，休息一天，然后又接着上班。只要人数少了，我们就必须要缩短休息时间来顶班，按照八小时劳动制的话，相当于一天上了三天的 员工吗？这样的企业，又如何能够做到强大。 顺便想咨询一下律师，按照以上的情况，该企业有没有违反了劳动法等相关法律。我们应该怎样维护自己的合法权益呢？！谢谢！...
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的资质，就挂靠了江鸿物业，每季度均缴纳了管理费，由江鸿提供合法的发票和社保之类的，这个现象一直延续到今年9月份，从9月份之后就不再提供发票，给我们的物业服务和收费带来了严重的影响，目前由于资金不足，导致无法正常发放员工的薪资，现在他们想进驻小区进行管理，请问我们作为劳动者该如何去维护自己的权益？...
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