忘我，感觉到紧迫，感觉到时间是那么的紧凑。 五天8小时的工作制度是我们的权力和福利。但我感觉那不属于我，我也不苛求。因为相比较工程，品质 就签名，不同意写上你的个人意见！一式三份你拿一份” 我说道:”可以，我只要一个书面的证明！” ------------- 最终我拿到了开除我的一个书面证明，那一刻起 ...
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2011年3月本人向劳动监察部门提起（维护劳动保障投诉诉讼）。要求要回被克扣部分工资和赔偿休假以后至今的损失。 2011年3月 3 日投诉书如下； 公司按照（劳人 ：“待分厂何时通知你何时再上班”。就这样剥夺了我的劳动权和劳动报酬权两年多。并不是象说明中所说的：“但是考虑到本人年龄较大，工作多年，当时 ...
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版本的辞职申请书，当时没有多想，直接就填了。我自己填写的部分属于“预计离职日期”，主管填写的部分是“确认离职日期”并且主管签字后已交给HR部门。 现在主管认为我 留底，主管签字后就交给HR了。 是否有必要向HR要回，并拍照留底？ 若主管执意延长辞职申请书上已经约定的日期，是否可以决定我的离职日期呢？...
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理成章的办理完毕，这让我感到很困惑，我的社保、医保也没个交待，到现在全没了。 四、证据60；一审争议部分； 1、 在（2001）元民初字 辞典专业技术人员和管理人员暂行规定》中第二条“经教育无效者，可以辞退”之规定。法院为何不做辞退司法程序上的审理呢？ 2、 矿工问题；事实上1999年至2001年3月 ...
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名字，他们同事现在也不确定自己是不是也属于武汉的公司了。 3、父亲工作时的胸牌上写的也是广东的这家公司的名字，不过工牌只是一张他们保安队长的手 亲笔签字，但没有公司盖章。这个工资结算单上有广东公司项目经理的签字，可以证明我爸工作的单位是广东的公司吗？ 6、我们是否应该撤诉，重新申请仲裁武汉的公司？如果 ...
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现在侵犯了我的劳动合法权义了吗？我应该怎么去讨回我应得的部分？可以向劳动局举报吗？补充一下，我是公司的第三方派遣员工，如果我要找应该是找公司呢？还是 大的区别吗？刚才了解到，以后的赔偿问题跟户口有关，我的户口是2004年办的农转非户口，那我现在是属于城镇户口吗？以后的赔偿又应该按什么户口来办理？因为 ...
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的工作薪水吗? 假设地区的最低工资为600块,我现在的思路是: 按劳动法说的,一周工作40个小时,以外的时间属于加班, 一周40个小时以内,属于我该拿 仲裁外还有其他途径吗?是不是还有什么举报? 取证方面,如果我有公司上班打的时间卡,是否可以证明呢? 有人介绍我过来的,新人还没有什么分,全部分都送上了...
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专业的，时间上也没到三年，公司口头提出解约后第三天赔了3个月基本工资的钱（未包含奖金部分），没签任何协议，只在财务签字确认领了一笔钱，并口头答应当月（10月 解除劳动合同吗？我能主张公司补足剩余的赔偿金吗？还有公司每个季度按时发固定季度奖到工资卡，我离职那个月的奖金没发可以要回吗？期待您的解答，谢谢！...
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相关文件）。请问我能要求双倍的赔偿金吗？根据《劳动合同法实施条例》，公司未在15内支付经济补偿金，应按50%到100%加倍赔偿，我可以对公司提起要求 ？不胜感激！ 附： 由于公司经营方向变动，现有公司将可能不再经营，现对公司部分员工进行劳动合同协议解除事宜，自劳动合同终止之日起，本公司将不再提供员工 ...
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我辞退，并且未支付任何经济补偿，我认为被申请人行为不合法，属于违法解除劳动合同，其2007年12月与我签订的协议违背我的真实意思。依据《中国人民共和国劳动法 也说从没有签订过，为什么仲裁庭就认定合同有效呢？难道不可以进行笔迹鉴定吗？说句多余的话，我父亲从86年一直在信用社工作，到2008年11月一日， ...
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