试用期他说没有,我一个月后因家有事辞职可他说没做满三个月要扣一半工资,没办法我辞急工吧他都一样的扣啊,后来听朋友说没签合同我可以随时辞职跟他解除劳动关系用不着扣钱而且还可以让他赔偿,我不想要什么赔偿就想我辛苦的工资啊,可我跑了好几次劳动局,他们都没给我处理,后来居然给我说我这个要法院 ...
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账面钱也已经偷偷转走，是否A公司也可以以无钱赔偿为理由进行搪塞拖延？这样达到拖垮我们的目的？ 4、又因A、B两家公司虽然实际只是左手换右手，但因法人 个人，所以就算是B公司有经营活动及收入，我们也无法要求B公司进行补偿金支付？？可他们的确就TM是一个公司啊！！！！ 5、这里又涉及到一个问题，新B公司要 ...
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维修了，但是事后不久又出现了三次，而且一次比一次严重，每次让他们派人来修，都说已经修好了，但是这几天下雨发现情况实在太严重了，已经跟他们说了十来天了还是没人来修。请问下，这种情况应该怎么处理最好，我可以要求他们赔偿吗？...
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丢了。按正常摄影助理来说半年的底薪是700 我担心他们会在工资上动手脚。那时我又该如何维护自己的权益呢？ 我不想把事情闹大，所以想知道哪些证据和话语可以让那些人知道我不是好惹的，要么继续让我安稳工作，要么如实赔偿我。 当然，我也不怕闹大，只想省时省力。直接而有效的办法，尽情地 ...
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个月，花费将近两万，包工头只出了一万，后来2015年1月份能拄拐走了之后就去包工头那要个说法让他赔偿一下损失但是他总有各种借口后来他说让我们告他和 等，官司打赢了可以要求他们负担吗。2.我能申请多少赔偿呢？3.需要我提供什么证据呢4.如果判决下来他们还耍赖说没钱怎么办呢？5.盖房子那家主人我也需要告吗 ...
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，一直是两家企业互开技术合同。利用四技合同免税的政策让两家公司既可以不交所得所，有可以免税。 今年2家企业成为了一般纳税人，然后单位就要求我做技术合同， ，现在我离职了，单位发现不能按原本他们计划的都不缴纳税款了，觉得是我造成的损失了。要我赔偿，我想知道这个合法合理吗？单位这种互开技术合同避税的行为时 ...
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，本月的11月18号人事口头通知说让我做到下个月15号就解约了，因为有内部同事跟我透漏：说他们按N+1赔偿，然后我也没当回事。就随后QQ问了一下 签了解约合同签了那个合同开始之后的一个月算起30天，这样的流程对吗？？希望有人可以帮帮我！！另外：对于我这种情况，解除合同到底赔偿金怎么算？他们有违法解约吗 ...
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调整“ 如果我两条都不想选择，公司以我不服从为由把我辞退了。 那我可以进行仲裁吗？能得到违约金吗？ 现在老板逼我自己提出离职。我之前招的一名员工离职了，因为 签。 结果该员工对合同上时间有异议，就没签走了。 让回来补签这事，老板让前台去办的。让前台通知的他们。 补签合同的事，也都没和我说。 现在人家没 ...
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问题提出来了，主要责任不是我，公司这样让我走，我觉得很冤。公司有把该设备拿去检测，说是有发现公司信息非法外发的情况（这是他们说的，我也不能 情况，我能否要求公司对提前解除合同进行赔偿？另外还有年终奖、带薪年假等是否可以要求公司履行？我的行为算是重大失职且给公司造成了损失吗？如果真的有非法外发信息，主要 ...
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，协议规定我和公司签约工作五年。在合同期内，因个人原因提前终止合同，一每年赔偿一万元人民币并支付培训费和证书费用等其他费用。 由于现在公司行情不好，无法将我外派 费用。 还有我想用电子邮件发送辞职报告可以吗？？？ 我在公司交辞职报告，他们说我的辞职报告不合理当场给我退回来了。我不想见到公司的人。我在 ...
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