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做手工艺品加工,交300押金,该老板说第一次交货押金全部退回,可是第一次交货老板对所有交货的人都说产品质量做的不合格,押金不予以退还,可是在当初签合同时并未详细说明质量验收标准,合同上也没详细说明,验货纯粹是该公司员工目测审核,我们要退押金,他却咬定不退回,我想知道这个是不是侵犯了消费者权益...
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”一栏中可以看到本人已被扣了相应私人短信费用。既然是收费邮箱,我应当享有消费者的权利,包括我的隐私权。本诉原告却利用职权直接浏览本人私人信件,给我造成 年1月20日至2008年6月10日期间任何公司没有与本人签定劳动合同,本诉原告所提供的劳动合同不是本人签。本诉原告采用诱骗的方法迫使员工在其他公司的 ...
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本年3月份出货的一张订单货值约为人民币30万,客人投诉有质量问题,暂时消费者退货率5%,但因为此张订单得失了公司最大的客户,客户暂停了给公司下单 问题是: 1 此张订单的损失我需要负多少责任?我最终验货批准出货。劳动合同上对此无明确扣款罚款约定 2 老板要求我引咎辞职的做法是否合理? 3 如果老板通过 ...
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学期都要去企业实习一个月, 问题一:学校涉不涉及欺诈消费者的行为 问题二:我们和企业虽然没有劳动合同但是有明确的劳动关系企业不给工资是不是设计违法 问题三:如果诉讼胜算是多少 希望大家可以帮帮学生这个弱势群体...
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发短信公司不接不回,我想通过投诉的形式拿回我合法的工资,但是我没有签合同,只有在工作期间有找他的录音,和公司员工给我证明,我担心证据不足,另外公司是做医疗方面的,还通过9001认证,但是他们以次充好,欺骗顾客和消费者或者我去公司理论需要哪些问题是我最有力的证据?如果这种小公司说给我发工资了 ...
//www.110.com/ask/question-1706454.html-了解详情
我在公司工作近一年,公司未与我签订劳动合同,未给我缴纳相关保险。现在要以不听老板话的原因将我开除,我应该怎么办?并且公司开始拖欠工资,以未交接清楚为由不发2月份至今的工资。而且我在职期间发现公司有一些欺骗消费者的行为,如果我离职后将其公开,会不会被追究法律责任,未与公司签订保密协议等。...
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