补偿金等，共计5251元。 3、因乙方申请自行缴纳社会保险，甲方一次性将支付乙方在甲方工作期间的社会保险金共计3000远，由乙方自行想社保中心缴纳，如因 承担。 4、补偿金及工资、社会保险费支付时间及方式， 补偿金将在乙方按协议 时间完成工作交接后支付； 社会保险费及工资于2013年7月20日以网银 ...
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补偿金等，共计5251元。 3、因乙方申请自行缴纳社会保险，甲方一次性将支付乙方在甲方工作期间的社会保险金共计3000远，由乙方自行想社保中心缴纳，如因 承担。 4、补偿金及工资、社会保险费支付时间及方式， 补偿金将在乙方按协议 时间完成工作交接后支付； 社会保险费及工资于2013年7月20日以网银 ...
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自愿的原则，经双方协商同意签订岗位聘用合同，以便共同遵守执行。 第一条：甲方根据工作需要，聘用乙方在建业化妆品公司全职从事 客服 工作。 第二条：本合同期限为一年（自2012年5月10日起至2013年5月10日止），合同从签字后即开始生效。 第三条：实行月薪制，具体天数以当月考勤表为准，且每月以 ...
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后方可上岗。特殊工种作业的须进行培训，并经考核合格取得上岗证后方可上岗。四、保险乙方在甲方单位服务期间，甲方为乙方购买一一份意外伤害保险，因是乙方 为 本劳务协议议试用期内须提前3天申请，试用期后须提前1个月申请，甲方同就后，根据乙方实际工作日发放乙方辞职前的所有劳务报酬。 九、为了便于管理收取乙方 ...
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月社会保险（五险一金）个人缴交部分以及个人所得税后打至乙方工资卡内。 （3）本协议签署前，甲方均按约支付劳动报酬，双方无争议。 2．乙方放长假 保险费用，由双方各自承担己方部分（甲方代缴乙方部分，乙方应按甲方要求支付给甲方）。 4．乙方应及时告知甲方生育情况，并在法定产假结束后即重新正常上班，并向甲方 ...
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元），上述二部分当月考核兑现。效益奖金按照乙方独立负责完成的项目净利润的10%计算，效益奖金分别于每年农历八月十五和春节前五天各发放50％。利润分红视员工对 9．乙方提出解除本合同（辞职）时，必须按甲方规定以书面形式提前三个月通知甲方，同时未经甲方同意，乙方在本合同期间不得再与其他单位有工作合作，如 ...
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向甲方支付违约金，每少服务一年，需要向甲方支付违约金人民币壹万元。 乙方在甲方服务期不满一年，甲方有权将乙方的档案、户口退回毕业院校，一切后果由 条款支付违约金。 3. 甲乙双方履行协议，信守诺言。 4. 双方均保证签订本协议前已经充分了解协议书的全部内容，了解相应的法律后果。 5. 本协议一式两份， ...
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若当月第二十五日适逢休息日或法定节假日，则工资应在其前一个工作日支付。乙方工资中应缴纳的个人所得税，由甲方从工资中代扣代缴。甲方应以中国的法定货币计发工资，并向 而且没有明确6月25日以前提出离职的都不能拿到年终奖。 2）像这样延后2个月发放年终奖是否合法？ 3）我现在已经完成了2010年4月1日至 ...
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上做工，出了事怎么办做工前，签了一个相对简单的合同。合同上不怎么符合法律。但是那个时候也没什么事，就签了合同。没想到出事了。出事了后，那包工头说我签 唐龙 简称乙方：罗文全 经甲乙双方合协商决定，甲方历青路1号内部分钢筋焊接委托乙方施工， 乙方在讲质量•讲信誉•讲法规•法律的前提下，签订本合同。 1. ...
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日本的总公司进行研修，时间为2011年1月30日至2011年2月12日。出发前（2011年1月10日）签署了一个《海外培训协议》，协议内容如下： 外派 达成培训目标。 2，本次培训费用预计共50000元，由甲方全额承担（包括协荣的费用部分）。 3，乙方在培训期间无论什么原因导致甲乙双方解除劳动合同的， ...
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