你好，我想请问一下我们一家小厂打工，现在老板老是延迟发工资，而且还在没有通知的情况下，已经快压到三个月了，以上刚进来的时候说好是压40天，算是口头承诺， 老板又不在本地，一年只来一两次，我怕到时候，老板跑了我们都没消息，我觉得没有高温补贴，没有涨工资，按时发工资，这点要求应该不过分，劳动部门可以解决不...
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公司上班由四班三倒变成三班两倒，而且没有提前通知员工，工资也没有给员工提起，作为员工可以去起诉吗...
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B部门的员工办理离职手续时，A部门的领导告诉我，说他那里没有编制了，要我去办理离职，而且没有任何赔偿，只能拿到工作时间的基本工资，理由是我在试用期，公司 能得到答案，谢谢！谢谢大家的热心解答，再问下这种情况单位需要支付一个月的代通知赔偿吗，还是只能得到半个月的经济补偿，如果公司不答应给半个月的经济补偿 ...
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我的劳动合同已到期超过一个月，单位还没有和我续签，也没有通知我离职，而且工作还很多，请问我可不可以要求双倍工资？谢谢！...
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公司签订合同十五日发薪，但每次都延期十天半月的，而且没有任何通知，是否属于违规行为，如果辞职还需要提前一个月吗...
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新劳动法不是出来了嘛，是公司主动辞退我们的 而且没有提前通知就让我们签合同了啊...
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离职后上月工资19K，公司确按38K扣税，说是要补交之前奖金的扣税，而且是在没有通知我的情况下，请问公司这种做法合法吗？...
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秦律师你好，我想请问一下我离职后公司又强制性的给我交了两个月社保而且还是在没有通知的情况下做的，这样违法吗?...
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公司无故放假超过多久要给员工发伙食费的，劳动法有规定吗？而且同一个部门只有一个员工没有通知一来上班，合理吗？...
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老板店垮了工资拖了一个星期了还不发，而且没有提前通知不开店了，可以告他哪些...
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