律师，你好！我单位有一名员工因合同到期了，也满60周岁，且身体不太好，我公司不想继续聘用该员工，该员工在我单位做了有5年之久，我们公司怎么做才合法？该员工一直威胁公司说要求经济补偿，不然到公司里喝农药。李律师，你帮忙看看我公司可以怎样更好的处理此事？盼回复，谢谢！...
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7月份忽然要开始签劳动合同，以前未签的要让我补签一份形式合同，我不同意，我要求得到合理补偿才签。公司就逼我，要么签合同继续做工，要么离职。我被迫离职 是旷工。天理何在，法律威严何在。难道这个社会没有法理，老百姓只能逆来顺受，抑或被逼无奈以暴制暴？后续怎样，将实时汇报，在此也恳请各位能人能够帮助伸张正义...
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公司要对我辞退，并口头通知我28号不用上班，我当时不同意公司要求，我当时要求公司给我出具书面辞退通知书，并赔偿我相关的辞退违约补偿，但是公司不同意，我 自从进公司以来这几个月，公司一直没有和我们任何一个人签订劳动合同，那么我现在最好的办法是怎样同公司去解决这一难题，如果我提出申请劳动仲裁的话，我又需要 ...
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表为证） 2001年，该供销社改制，某天，在我们不知情的情况下，供销社突然要我们这些“临时工”卷被子回家，而且没有任何补偿。我去问供销社领导，答复是 为劳动者办理社保和医保…… 为此，我想咨询一下，① 像我这种情况，能否上访，要求供销社依法为我办理社保和医保？② 如果上访，应走怎样的程序为宜？ 打搅了 ...
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合同于2010年7月31日到期，公司说不再续签。哺乳期到2011年2月11日结束。 按劳动法合同应自动顺延至哺乳期结束，但公司好像宁愿赔偿，不再续签。 这种情况我应有经济补偿金，请问我能要求多少经济补偿金？有没有法律条文说明这种情况该有怎样的经济补偿？...
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于当年“与校方协商”领取了1800元相应补偿金，你已不具备教师身份。因此，补偿相关损失的要求不能成立。” 如上是汤原县教育局第三款答复意见：1，“觉得”待遇 就有要回去的。政府说话的公信力大打了折扣。如上政府集资借款举措的合法性应怎样去认定呢？纪检委经常批评的乱收费、乱集资、乱作为，如上的集资行为是否 ...
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我交社会保险,09年5月公司由于改革合并,我被公司解雇. 请问 1:我能不能要求公司给我补交从05年6月到08年7月这段时间的社会保险? 2:在合同期内,并不是无法胜任工作被解雇,公司该怎么补偿? 3:国家事业单位与社会其它性质单位的赔偿有没有什么不同?是不是会高些? 4:我还应该怎样尽可能的维护我 ...
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