本人工作5个月，离职前10天提出辞职的，相关主管也征求了我的离职原因，我也表明10天后离职，而且主管未提出异议。离职前把所有手头工作做出文档和交接人 规定的发工资日，未获得工资。 我是没有签订劳动合同的。而且公司发放工资是通过支付宝。工作5月29号停止，一个月差两天。老板没有给5月工资。请问我要怎么做...
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我到这个公司已经有1年了，公司是私人公司，没有签订劳动合同与任何协议，没有试用期，工资是没个月15号通过转账发到工资卡上，口头说好的工资是 到手里是4400；没有社保；年底由于回老家过年，老板不同意我休假天数，我就辞职了，老板也同意我辞职，但是我12月份工资与扣那部分钱至今未付，给他打电话也不接，信息 ...
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两条。 第一，工作快两个月了（试用期两个月），没有签订劳动合同。 第二，如果我不接受降薪，也不主动辞职，我估计公司会主动辞了我，因为公司有过这样的前科。裁掉整个部门，因为那一块业务放弃了。 综上： 一：那接下来我该怎么做才能保障我的合法权益？ 二：我可以得到什么样的赔偿 我手上有工资条和工牌。...
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25号之前写了转正申请表，让我们店面的店长签字之后带往总部上交。后来一直没有和我签订劳动合同，但是由于工作比较忙，所以就一时淡忘，加上第三个月工资到手是转正 的，然后以截图方式发给了我。我现在因为这个原因基本不想继续留下来，所以辞职的话要提前一个月吗？而且公司一直都是节假日不休息，我都是周一到周五调休 ...
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在一家私企做了快一年了，没有签订劳动合同，7.15号由于有急事要请假，公司不给请假，然后就直接说辞职了，也没有交辞职信，而且是前一天（7.15号）说辞职，第二天（7.16号）就走了。结果给扣了一个半月（6月份和七月的半个月）的工资。请问这些工资能要回来吗？...
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在一家私企做了快一年了，没有签订劳动合同，7.15号由于有急事要请假，公司不给请假，然后就直接说辞职了，也没有交辞职信，而且是前一天（7.15号）说辞职，第二天（7.16号）就走了。结果给扣了一个半月（6月份和七月的半个月）的工资。请问这些工资能要回来吗？...
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2012年的管理工资6000元，押金720元拖欠不给，也没有收据。2013年3辞职，当时说年底结清，现在打电话推脱。在北京浩丽君医疗有限责任公司工作5年，没有签订劳动合同，也没有缴纳任何保险和福利。辞职后人在外地，现在还能要回工资吗人在陕西委托律师办理费用怎么算...
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14天班发现该厂很多地方不合理 所以就没干了 没有书面辞职 只给管理人员打了个电话第二天就没做了 与厂方没有签订劳动合同 现在厂方不给算那14天的工资 理由是我们 我能告它吗 厂里又没发工作服又没办理厂牌 我要如何证明在他厂里做过呢? 还有订的工资也没个书面的就是口头说的 这样怎么确定该拿多少钱呢?...
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我在一家即将上市的公司工作，连续工作了6天，包括双休日，工作时间已经超过了50个小时，觉得很不适应，辞职有工资吗？怎么结算？对方说要扣除前3天的试用期，按照我每天平均的工资50，就要被扣除150，这样合理吗？工作前都没有说明的，而且还未签订合同。...
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公司半年没有发工资，怎么要？上班时间是八点，但是打卡经常迟到到8点半，平时迟到不扣工资，现在怕辞职后老板借题发挥，说迟到要扣工资，也没有签订劳动合同。...
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