问 题: 一个私人的小厂现在种种迹象表明要关门了，可就是不对工人讲，也不发工钱，也不接活了，就让工人转来转去的，像这的事我该找啥样的部门来维护我的权益，还有他如果无过的辞退我是否有补偿，怎么补偿？保险没买我们每次发工资都把工资条收回去，就是只给你看下多少钱然后签字钱给你了，条子就不给你了。没有 ...
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问 题: 酒店叫我们休息三天，我们不同意继续去上班，酒店不让我们进门，非要我们休息三天，三天之后要么去外店（无锡），要么自动离职。 事情的起因是因为 又收回了厨房，并把菜肴打乱，店长看我们这样就闭店了。导致延迟出餐近一小时不到，后来经厨师长劝说又把餐出好了，并继续营业。 酒店现在要把我们调外店去（无锡 ...
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加了整整4个月的班，没有怨言，现在公司居然以这样的理由要降薪，所以我选择了离职。要办离职手续公司让我写离职申请，由于不想把事情弄得麻烦，我写了 我，说打电话给你你才来加班，你们的师长（所长的大舅）都来加班你们怎么可以不来。加班应该不是理所应当的吧？问加班费的时候总是说，做设计的本来就没有加班费，这样 ...
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出差不在锦州或是帐没有算完，更有甚至说我有罚款 莫名其妙的罚款 我问他罚款怎么来的 经理自己都说不清楚，我去过劳动局和劳动仲裁都说不予处理这事不归他们 我的证据没有依据，而且韵达快递结算派费也都是根本网上数据来结算的。我现在不知道该怎么办！我还想知道我可不可以投诉韵达快递总公司，如果可以那么我应该如何 ...
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公司辞职，交接工作的时候不知道他们怎么就翻出来这个消防器材的签收单了然后去清点数量发现灭火器少了几个，然后公司就让我赔钱说我签收了这么多但是现在数量跟库存数量不符我 难道还付有对他的保管责任吗？我的工作是业务员经常不在厂里难道我还天天啥也不干了在这给他看着那些消防器材吗，请问公司要我赔偿的要求合理吗。...
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协议上写着2014年4月份就要还款，可我现在毕业了工作还没找到，而且*介绍的企业我们很难进去，我就怀疑他们就业部是怎么工作的，面试好点的实习才能达到2500 推荐的企业就是那几个，并且企业并不会因为我们是*毕业的学员就对我们高看一眼，说不好听的反而更瞧不起我们，每个月都有毕业的班，很多学员没有工作，我 ...
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管交接时，四五个库的东西，没有架子，像小山一样堆的乱七八糟，没怎么盘点就签了字确认收到了，让她办理了离职，后期因为酒店装修，东西被搬到了个酒店大包间里16 ，在那里住，工程部部长打更的，我下班之后，他就负责帮忙出库，也不写单子，有人急用就去拿，现在到我要办离职了，酒店找了十几个人把那个烂库从头扒，发现 ...
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，我觉得这个实在说不过去。而且工作表现好不好，就看老板怎么说。同事都知道我很努力。） 我现在该怎么处理？ 我昨天打电话直接跟财务说了。如果不给，我就去深圳分公司拔了他们的电脑电源，和电话，让他们不能办公，知道钱给我为止！清律师朋友帮我指条路。这家公司的老板娘老喜欢干这种事。问 ...
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当时试用期是3天，我现在已经上了十一天的班了，因为是开除所以我让经理给我把我的工资结算给我。 经理直接说不满30没有工资，我当时说我不是试用期而且是你开除我 工资，经理直接就说要我签500的罚款单，我没有签，我当时是下班时间我觉得规定不合理提个意见就说开除我，还说我顶撞上司罚款500。 我应该怎么做？...
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绵阳一家企业里做内勤.入职的时候签订了劳动合同.但是没怎么仔细看就直接签了.但是我发现我的工作时间很不固定.经常从早上8点多上班到晚上12点,还有在 事却似乎没什么消息..我想请问下,现在我能要求企业方让我重新看一下当时签订的合同吗?我该怎样做来保证自己的合法权益不受到侵害呢..谢谢..我是想了解具体 ...
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