公司行政人事专员。由另外一位行政同事负责签订管理劳动合同、薪酬制作。面试时谈的薪资是试用期2000，转正2500+补贴。但无任何关于薪资的文件或offer。离职日期为2014年7月8日。离职原因是觉得公司太不正规了，对公司的说法是我找到新工作了，离职时没有签订任何离职申请书，有工作交接单 ...
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合同；第二，该有的正规工资卡公司没给我，我也没有，我只是听业务的到农行办了一张农行卡，公司给往里打钱，好像也不能显示是谁通过个人还是公司打 ；听说我这种情况还可以申请半个月的经济补偿金； 第九，证据方面我只有一份博晟公司导购员离职申请表，表上有柜长签字，商场经理签字，还有我工作的始末时间，没有公司公章 ...
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合同；第二，该有的正规工资卡公司没给我，我也没有，我只是听业务的到农行办了一张农行卡，公司给往里打钱，好像也不能显示是谁通过个人还是公司打 ；听说我这种情况还可以申请半个月的经济补偿金； 第九，证据方面我只有一份博晟公司导购员离职申请表，表上有柜长签字，商场经理签字，还有我工作的始末时间，没有公司公章 ...
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因公司总想以一些理由扣钱.这公司表面上很正规,签合同,买社保,但签的是广州最基本工资1300元,而实际我是3000(扣社保,不算加班),在银行卡发工资的。 工资单上的加班费没有写明加班几天，而且工资单没有落款公司名称。只是一张小纸条。问题2:社保,不是按实际购买的社会养老社保，而是按最低标准2068买 ...
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亳州市谯城区，父亲是亳州烟草一名老正式员工，当时好像出来什么法，什么不存在正式工了。 烟草公司09年5月才对我们这40左右烟草员工子女进行了正规考试，地点在 的工资和以前的临时工一样的。我想问以下这几个问题！ 1，他们按我们是员工退伍子女招聘，结果我们却只是合同工，可合法？ 2，我们进行培训时是和照片 ...
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结束,其中只休息了2天,而且每天都加班到了晚上7:30以后.当时我感觉这公司不正规,25日我就回公司办理了离职手续.办离职手续我跟行政要工资单,行政告诉我要等工厂的 这加班费和补贴能要回来么?如果能那我该如何做呢？谢谢叶律师，您好。因为我是25日离职的，他把基本工资倒是都给我了，就是加班费和补贴都没了...
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给我转正，公司也一直未给我交过社保。从头到尾更没有让我签订任何相关的劳动合同。公司其他员工都面临着这个情况。由于新冠肺炎病毒疫情的影响，我们这个行业受到不小的冲击 的，我应该如何拿起法律的手段维护自己的正规权益？而且公司目前还有几个人的情况跟我差不多，也是超过了两个月不给转正也不交社保也没签劳动合同。...
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一些色情插边球的事，之前一直被告知公司的足浴项目是完全正规的，而且是上市公司，是大的连锁店，后来自己工作后才发现存在擦边球的问题，也不签劳动合同和社保，我刚满一个月 结清吗？我还没提出离职，6月中入职的，到7月20了，未发过工资，财务说不小心弄错了，要再等一个月发。我怕我提出离职了工资不能当日结清，怕 ...
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，至今仍有两月工资没发放，准备走仲裁。有几个问题咨询：1、如何证明工资没有发放？因为一直是通过现金结算的，没有银行账号、流水和转账记录，仅仅是在工资表 在公司那里，公司也可能销毁；3、有公司员工和财务的录音证明公司还拖欠我们工资，但公司不够正规，不知道录音能不能起到充分证明；4、在上述情况下，如果申请 ...
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，至今仍有两月工资没发放，准备走仲裁。有几个问题咨询：1、如何证明工资没有发放？因为一直是通过现金结算的，没有银行账号、流水和转账记录，仅仅是在工资表 在公司那里，公司也可能销毁；3、有公司员工和财务的录音证明公司还拖欠我们工资，但公司不够正规，不知道录音能不能起到充分证明；4、在上述情况下，如果申请 ...
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