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年,如果我(丙)不足三年就离职,就以剩余工作年数*10000分别向甲和乙支付违约金。 问题1: 三方协议签署一年我想离职了,我必须向人才机构(甲)和企业(乙 低,一下拿出几万会有很大问题) 问题2: 如果我把户口从甲迁出,还需向人才机构(甲方)缴纳违约金吗?怎么能少交些呢?他们这种做法有法律依据么?我 ...
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和区三者之间的合同),上门写明在区内服务区为5年,如果提出出区,需交纳10违约金。由此,我有几个问题希望得到律师们的帮助。 1、合同上写本合同自签订之日 工资时间,每个月工资按2次发放,酬薪也没机会上涨,户口下来,假如提出离职申请,是不是还得按合同提交违约金。 3、假如签约此合同,不想要户口,提出离职 ...
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给编制和户口 因为户口北京市统一办理的 签的文件上说至少工作5年以上 各个区根据情况定 文件上没有说具体时限日期 也没有提违约金问题 请问 1、如果没有到五年想离职, 户口可以保留么,单位有权利剥夺户口么? 2、如果没有买房 可以转出到北京户口非直系亲属那么?还是转到人才 ...
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公司解决北京集体户口,签订合同的服务期为3年,每提前一年离职赔偿3万元以及解决户口的费用6万元,现在工作1年,想离职,请问申请劳动仲裁的话,违约金能少交一部分吗?...
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公司承诺解决北京户口,要求签订培训协议,里面有服务年限与违约金的说明。为了解决户口签署了空白的培训协议,但实际上公司并未提供任何培训,这样的协议有效吗?...
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北京户口指标下来了,但是没有办理,想要离职,需要交违约金么...
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2010年公司帮我解决了北京户口,签了服务年限,规定了违约金。2011年想离职,但是因为违约金的问题一直没跟公司谈成,我用EMS给公司发送了辞职信,现在已经30天了,公司不同意我进行工作交接,也不给我办离职证明。我想一走了之,这样我会承担什么样的法律后果?...
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2012年入职,入职时单位给解决北京户口,但是需要在单位干满5年,违约的话,违约金是十万。但是我们没有以解决户口的名义牵协议,我们签的是培训协议。十万的说明不在正式合同里,在补充合同。请问,现在离职付违约金是否合法?您好,如果我的户口在东城,单位在西城,假如我申请劳动监察大队投诉或者仲裁去哪个区?...
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06年4月参加工作,7月签订的劳动合同,公司解决了北京户口,签订了四年合同,如果违约需要交纳2.5W违约金。现在打算离开公司。根据新劳动合同法是否需要缴纳违约金? 请各位专家给与解答,谢谢。如果需要交纳违约金是否可以按已经工作的年限减少交纳的数量。...
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公司给解决北京户口,满两年的时候我提前一个月提出离职,公司在最后一周办理了离职手续,收取了违约金一万,公司还写了一份离职原因文件,里面写不诚信,为了拿到离职证明,我签了字,公司将这份文件放入我个人档案中,请问我现在该怎么办...
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