我去市人事局查询了，现在确实在编内，好像是人才引进进的编制。我并没有拿医院安家费，也没有接受过培训学习。但是在工资里，有住房补贴和学位补贴这样的项目 流程能确保一定能离职。4.通过人才引进的方法进的编制，和其他在编员工比，管理有差异么 5.如果我考入全日制学校，能强制离职么 4.本人执业证刚拿到，因为 ...
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你好，父亲2005年去世，但父亲生前在医院退休，后来在74岁中风，工资卡一直有第二女儿管理的。但现在感觉父亲去世后到今天怎么人民币只有六万。感觉不对？...
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你好，父亲2005年去世，但父亲生前在医院退休，后来在74岁中风，工资卡一直有第二女儿管理的。但现在感觉父亲去世后到今天怎么人民币只有六万。感觉不对？...
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你好，父亲2005年去世，但父亲生前在医院退休，后来在74岁中风，工资卡一直有第二女儿管理的。但现在感觉父亲去世后到今天怎么人民币只有六万。感觉不对？...
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北京三甲医院事业编制护士是否为参照公务员管理的人员？...
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你好 在建筑工地上班的时候摔伤，送医院检查腰一压缩性骨折，治疗半个月后，在家里休养，还有一部分后期治疗费未付，现在老板不见面商谈赔偿及后期治疗费问题。 不能做工伤鉴定由于一些原因当时只有本人一人上班摔伤后工地管理人员发现安排送入医院，证人难找。请问；该工地管理人员算不算证人，如果他不愿作证我该怎么做。...
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我们是一所公立大学的校医院，全体在职员工均是大学正式在编人员，学校有一所附属医院---医院与学校的法人不同、人事编制不同、财务独立。现在学校要将校医院的管理权移交给附属医院（校医院目前由学校后勤服务公司管理，公司总经理是医院院长），请问这样合理合法吗？有部分职工不愿意该怎么办？谢谢...
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，他就不发加班费，到端午节时院长和他老婆那天上班了，他就又发了端午节的加班费，院长老婆在我们医院是临时工，且没有正规的医疗卫生学校的毕业证书（以前是在家开理发店的），她管理着医院药品库房，且每次进什么药都是她说着算，这样合理吗？两年前忙时每月假期休不完，医院有 ...
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，单位说领导接到区政府和区卫生局的红头文件了，凡在医院临聘满8年了，医院不能跟我们继续签合同了；医院找一个第三方的劳务派遣公司来和我签合同，我和 雇佣关系了，工资有劳务派遣公司负责，但还在医院上班，但不属于医院管理了。我的合同是2010.12.31到期。请问医院解除和我的雇佣关系，是不是应该给我经济 ...
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下班途中22.35分左右骑小型电动车不慎摔倒将上门牙摔掉了一颗，第二天去口腔医院拔出了费用400元，后期还得镶3颗牙大概5000多元，依据医嘱大概在6 没签拒签，他找其他员工强制签的离职报告说我严重违犯纪律消极怠工顶撞上司不服从管理分配，强制我离职，跟我说拔牙400元给报销，离职以后镶牙费用5000元 ...
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