20日至单位签收我的快递这段时间内，我并未收到任何关于旷工处理的通知，在我的辞职快递送达公司之后，单位才以旷工为由给我做除名处理，单位这样做合法吗？我的辞职 有依据吗？谢谢不要老是回答应该去仲裁解决什么的。。我已经申请了仲裁，我只想知道单位这样做对我会不会产生不利后果，谢谢各位 就没有一个能回答的吗？...
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区法院起诉资阳市征峰胶鞋公司2012年2月14日我收到了落款日期2012年1月1日的除名通知理由是我违反了公司的考勤和劳动纪律制度，同时不支付我 ，我去劳动部门查了公司2012年3月才申请了不定时工作制）没有考勤所以不存在加班，公司提供证据其他员工都有考勤我没有其他员工考勤一个月出勤27天。2、公司不 ...
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我的劳动合同于2014年才到期，我们单位是属于分公司，签合同都与北京总公司签，现在单位要和我解除劳动合同，解除原因是因为分公司经营不善需要裁员。 问题：1. ？ 2.在一个星期前(9月28日）总公司属于我们部门领导打电话通知了我要离司的事宜，后来人事部在10月12日给我发了电子邮件，我收到解除劳动合同 ...
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假条所以我认为不出这个月就可以 所以晚交假条这事单位也没说过什么 没说必须什么什么时候必须交 这次我也是三月底带上月初的假条一起去交被告诉已经把我开除了我说没通知我 单位说寄信了 因为赔媳妇在丈母家做月子所以我收到信 又回自己家才看到的信 单位出具了一个请假管理办法等等的有我签字的 ...
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假条所以我认为不出这个月就可以 所以晚交假条这事单位也没说过什么 没说必须什么什么时候必须交 这次我也是三月底带上月初的假条一起去交被告诉已经把我开除了我说没通知我 单位说寄信了 因为赔媳妇在丈母家做月子所以我收到信 又回自己家才看到的信 单位出具了一个请假管理办法等等的有我签字的 ...
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假条所以我认为不出这个月就可以 所以晚交假条这事单位也没说过什么 没说必须什么什么时候必须交 这次我也是三月底带上月初的假条一起去交被告诉已经把我开除了我说没通知我 单位说寄信了 因为赔媳妇在丈母家做月子所以我收到信 又回自己家才看到的信 单位出具了一个请假管理办法等等的有我签字的 ...
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是2011年5月1日，在2012年6月14日提出申请辞职，在6月17日我离职，在6月23日左右我收到了5月份的工资1580，少了200元，我去问为什么，他 自己多花点时间么，那时讲好是要扣违约金的，大概是月薪的10%，我想了下，反正也1800元一个月的工资，扣吧，想想下个月还可以拿个700多一点的工资 ...
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这回来上班是福还是祸）本人决意，如在12月25日中午十一点半前还没有收到鸿泰公司对我本人定性的处理意见，本人则会采取合法、合理的形式，进行有必要的维护自身 ，其实也是我们的思想过于天真和单纯才造成的。为什么这样说呢？首先，在12.6事件发生后的第二天还是第三天，我的一个朋友帮我找了一位律师（这位律师是 ...
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月份被临时调到长包组顶替长包驾驶员,一个月后又继续闲赋家中待岗, 2012年6月7日突然收到上海总公司短信平台短信通知,要求本人第二天周五早晨8点半前去 的合同岗位上驾驶员，在家待岗的是代驾驾驶员，公司分配一台车，有出车任务时才开车外出接送客人。公司强制安排去门店的岗位也是驾驶员，不过主要是在门店做收 ...
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。可是我了解到，在合同期满后单位才拿合同来的情况下，如果劳动者拒签，单位应当出具终止合同证明并支付经济补偿（用工超过一个月的情况下）（《劳动合同法实施 保险，更是无权要求单位的经济补偿。我这样的理解对吗？ 2.对于那份通知，我本人签收时写的是“已收到本通知”，那么我现在对其中的一些描述实际上有不同意见 ...
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