，要求缴纳100的招聘费用，之前并未提及，不交肯定也不能入职，说签了劳动合同可以返还，当时又没有什么选择，感觉也不值得因此丢掉工作（为了新工作将之前的 ：每个月从工资扣除10%，直至扣足2000元押金。签订合同是工作两个月之后了，已经扣了两次。如果没有存在合同违约会返还，这样的话：签不签合同都已经扣 ...
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本人是2015应届毕业生，毕业后与某国企签订了三方协议和劳动合同，其中三方的违约金是5000元，劳动合同中的违约金(培训费)是3000元。现在，我做了一段时间后 之类的，都在这个公司，所以如果辞职，是不是要把这些要回？那我换公司的话，是不是要回学校办理改派？否则会影响之后的干部身份和什么转正定级之类的 ...
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全勤200，干满一年以后交社保，也没有签订劳动合同。我4月份没有一天迟到早退请假旷工（清明节我们还加班一天），结果发了1600多块钱，说是前两天没工资， ，填了辞职表领导不批不签字，说现在提出辞职30天之后才能走，你要现在走就算自动离职，这个月没有工资。 我想劳动仲裁可以么？要怎么做？证据方面怎么弄？ ...
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，我不知道该怎么办，我想问酒店没和我签劳动合同，如果我现在辞职有没有权利要求赔偿，如果有具体是哪些赔偿呢？谢谢大家了。今天经理开会还当着很多人 微笑服务。未遵守公司要求及标准的罚款10元/次。 2. 大厅及电梯卫生下午5点 之后由前台收银员负责（主要是保持地面无垃圾，桌面台面整洁美观，沙发靠垫摆放整齐 ...
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开始来的时候就已经签订了劳动合同,但是是我们自己随便写的,工作期限写的是要工作两年,也就是两年之后才算结束,但是我现在想辞职了,但以前那个合同里没写可以递交辞职信的,我现在递交辞职信算违法吗?急!!!!!!!!!!! 问题补充：但他扣了我两个月工资的,本来当初来这里上班的时候是做网铬销售跟文员的 ...
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我从2010年11月入职至今，签订的劳动合同工作时间是综合计算工时工作制，合同上没明确工资是多少，但工资条上及社保基数及工资卡入账明细中能反映 签字就安排调休。但我现在想辞职，我能拿回加班费吗？请问我辞职之后多长时间内可以申请劳动仲裁，要求公司补偿加班费吗？我现在手上有劳动合同，工资条明细，以及原始的 ...
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我于2012年1月1日入职XXX认证有限公司，签订劳动合同，从事审核员工作，合同期限3年，试用期6个月，月薪12000元。 试用期内，按照公司指派认真 不便透漏为由没有告知。之后，双方分歧较大，难以继续沟通。人力资源部当日询问我是否愿意主动辞职，我不同意。人力资源部即发出了《中止劳动合同关系通知书》， ...
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本人在2011年与劳务派遣公司签订了空白合同，而且当时还签了自愿解除劳动合同协议书，但是当时合同并没有给我，我问他为什么要这样签，他说如果你想上班就必须要签，不签就不能上。之后我被派去了某大型商场上班，有5险但是没有公积金，当时我也 ...
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就是我在现在这个公司已经做了三个多月，在此期间。没人给我说试用期是多久，而且也没有签订劳动合同。之后我提出了辞职，但老总以我没有提前一个月告知和必须找到接替我职位的人才能走的回复，驳回了我的辞职报告，我真的很想走，但又压了一个月的工资，且这个月工资还没有发。所以我应该怎么办？？？...
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左右支付工资并打到我的工资卡，7月之后公司以项目停建名义将我的工资大幅度降低到3-4千元，直到现在。当时公司为我办理了户口，并签订了一份补充协议，约定如10年内提出辞职需赔偿公司至少10万元费用，我有一下问题想咨询： 1、我是否可以要求解除合同，并提出按原工资支付工资差额部分 ...
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