如果我提前一个月提出离职，到期后没有办理离职手续，休了三周的病假，现在不想离职了，想回去上班，但是领导不同意，说必须要办离职手续，这样的问题怎么解决，如果我现在办离职，公司是否应该给我补偿？...
//www.110.com/ask/question-5633076.html-了解详情
工厂员工，在没有申请的情况下，连续几天没来上班，而且电话等渠道都无法联系到对方，对方的家人也在找他，这样的情况，作为工厂，应该怎么解决？如果出了问题，厂方要承担责任吗？据了解，该员工借了贷款和欠了赌债。...
//www.110.com/ask/question-5628489.html-了解详情
请问，老板和工人打架了都互打了，原因是因为老板顾她时和她交代过压半月工资，让她干到年底在全部开清，当时两方都达成一致了，可是她没尊守约定现在老板是顾不上人很着急，她来要钱了于是俩人就打起来了这样事情该怎么解决呀...
//www.110.com/ask/question-4527745.html-了解详情
15年的1-2月份在家附近的超市做了寒假工，本该3月份发的工资，却推迟到4月份。 现在到了领工资的时候，却少于当初承诺的，要学生承担辞职后的超市盘点损失。 打电话询问，却说不管是谁只要在那里上过班，就要承担。 他们这样合理吗？怎么解决？ 谢谢...
//www.110.com/ask/question-3585990.html-了解详情
没有及时的在三月份办理其他手续，4月10号去办手续 公司说由于当时没有及时办手续，算我自离要扣除600块钱，工资还要推迟三个月发 这样合理吗？ 怎么解决...
//www.110.com/ask/question-3547099.html-了解详情
说我同学上周六没有跟单，但是合同上没写，合同上是双休，口头上是说过特殊情况要跟单的，但是他在周五的时候已经请假了，说明周六有特殊情况，不能跟单，而且这个 都可以跟单的，而且当时他的领导就已经让他跟另外的同事交接周六这个工作了。他们公司以此为由解雇他并且没有经济补偿，想请问一下，这样对吗，应该怎么解决呢...
//www.110.com/ask/question-3482479.html-了解详情
我二月十六号正式书面辞职，三月六号，和老板协商他要求我做多一个月，后面又讲请到人就给我走，现在人请到了上班一个星期了，又讲要人家上手了才给我走。我应该怎么解决这样的事情。拿走全部的工资。这个月加上个月休息应该是七天，我休息了四天，请问各位律师我那四天休息是否有工资？...
//www.110.com/ask/question-3421856.html-了解详情
我在工地上班，但是我们老板说今年可能不会要那么多人了。说让我另外找工作吧，我就说是不是不让我去了，不让我去就跟我结账。结果他说不是不让你去，这样吧，我什么时候给你电话通知，你什么时候来，他这不是耍赖么，既不想给钱结账，又不想我去上班。我该怎么解决...
//www.110.com/ask/question-3339831.html-了解详情
没发公司没有多少固定资产，厂房是老板自己建的，在个人名下 1.请问我们在法律上来解决大概能要到多少钱，离原来的工资差多少？ 2.在国内技术类工作人员没有签订劳动合同 3.我们从6月份开始有时一个月就上几天班，甚至有的一天班都没上，这样上班在劳动法上有没有相关的最低保障（以前普通员工没有上满28天保底是 ...
//www.110.com/ask/question-3186369.html-了解详情
好不容易评上了小学中学高级教师，可是有岗位编制问题没能兑现工资，需要等有老师退休了才能兑现。好不容易等到有教师快要退休了，可这期间学校又调来了已经兑现的教师了，又占了编制数。这样的话我们这些人要等到什么时候？可能到退休都不能兑现。这怎么解决啊？期望回复，谢谢!!...
//www.110.com/ask/question-3098901.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务