因为这一点点毛刺问题还罚了我30元（公司并没有什么这类的罚款制度），货期上的问题，一个是供应商加工慢，一个是公司这边外发的图纸经常改动和图纸不标准给供应商带来麻烦，老板就是我的直接上司，现在他把这些责任都推到我身上，请问律师我怎么样为自己辩护好呢？谢谢...
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，属于严重违纪行为，公司与我解除劳动合同，并不做任何赔偿。 最后给我的定性是，劳动者严重违反用人单位的规制制度的，用人单位可以解除劳动合同。并让我在收到 ，逾期不办者责任自负。 从7.23-今天，我都在坚持上班好工作，有公司打卡记录和往来工作邮件。 以上就是整件事情的过程，请各位律师帮忙解答如下问题： ...
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，属于严重违纪行为，公司与我解除劳动合同，并不做任何赔偿。 最后给我的定性是，劳动者严重违反用人单位的规制制度的，用人单位可以解除劳动合同。并让我在收到 ，逾期不办者责任自负。 从7.23-今天，我都在坚持上班好工作，有公司打卡记录和往来工作邮件。 以上就是整件事情的过程，请各位律师帮忙解答如下问题： ...
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