110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 35 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询! 查看全部类别
是物业经理不管,最后不承认,并让我告。 我做工伤认定,工伤认定部门让我劳动仲裁,确认劳动关系, 因为我老娘上班时没有合同,发工资是现金,也没工资条, 借口有事,从办公室走了的情景。 现以申请劳动仲裁,等着开庭。 尊敬的律师,我想问我这情况,仲裁结果能否确认?仲裁开庭我怎么说?或给我指条明路,(想 ...
//www.110.com/ask/question-2924306.html-了解详情
2014年4月我扬帆制冷设备有限公司(以下简称单位)工作,未签劳动合同。工资随工作性质而一直变动。2016年9月13日在单位车间内组装机组过程中 电话录音为证),后协商未果,无奈之下向保定市莲池区劳动仲裁申请劳动仲裁,其以我妻子签的承包协议判定没有劳动关系,后不服向莲池区法院提起诉讼。莲池区法院以 ...
//www.110.com/ask/question-14385877.html-了解详情
扣款项目,辞工后总共要扣1128元。 第一,扣劳保用品120元,第二要扣工伤意外保险1008元,我进厂好几年了从未听说过厂里帮我们交过什么保险,厂 4月份的工资。 我们和厂里面签订了合同的,当时签合同没有看具体内容,因为当时在上班,有人通知门卫那里签订劳动合同我们就了,然后签一个名字就走人继续上班 ...
//www.110.com/ask/question-958790.html-了解详情
扣款项目,辞工后总共要扣1128元。 第一,扣劳保用品120元,第二要扣工伤意外保险1008元,我进厂好几年了从未听说过厂里帮我们交过什么保险,厂 4月份的工资。 我们和厂里面签订了合同的,当时签合同没有看具体内容,因为当时在上班,有人通知门卫那里签订劳动合同我们就了,然后签一个名字就走人继续上班 ...
//www.110.com/ask/question-958481.html-了解详情
未签劳动合同,无试用期,工资发放方式为写预支条,老板签字才能预支,年底一次性付清,考勤方式为打卡(估计被删了),休假方式为每月调休三天,但这8 的,2月份和3月份都过公司向老板讨薪,说当时说好的每月4500元,怎么就每月4000元了,类似的话,老板都是说月底结给你, 至今都没有给我,现在打电话都不接 ...
//www.110.com/ask/question-6871197.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索