合同已到期,需要续签合同,因双方协商不一致而不续签.合同为派遣合同,合同上薪资与实际不符合,社保也不在本地交而是在外地交.我要求合同上薪资要与实际相符, 我有利? 我想拿2N最少N和失业保险.另外,原合同我这也没了,公司找理由收走了. 我是否可以按照劳动合同法和劳务派遣暂行规定上的条例为原因不签合同而 ...
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能否要求2011.10月-2014.2月间公司没给交保险的补偿？ 2、2011年10月-2013.7月没有签定劳动合同，是否有相应补偿？ 3、2012年8月生小孩自费6千多，当时公司还没交保险，是否可以要求补偿？ 4、2015.7.31日劳动合同到期，我是否可以申请领取失业保险金？...
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能否要求2011.10月-2014.2月间公司没给交保险的补偿？ 2、2011年10月-2013.7月没有签定劳动合同，是否有相应补偿？ 3、2012年8月生小孩自费6千多，当时公司还没交保险，是否可以要求补偿？ 4、2015.7.31日劳动合同到期，我是否可以申请领取失业保险金？...
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政策的变动，男职工（无论是工人或干部）均为60周岁退休，故当我们原来签署的内退合同到期时（届满55周岁时），能否依法享有恢复我们重新上岗工作的权利 的企业，经劳动部门批准，可以用失业保险金予以补贴。职工达到国家法定退休年龄的，需按规定办量退休手续，凡参加养老保险统筹的，转由社会保险机构发给养老金。 四 ...
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与领导在工作中有些分歧，领导便新招了一人来替换我，要求我在11.30下岗。我与单位的劳动合同是签订到 2011.10.31，到期后公司既没有续签也没有通知我离岗，我也就这样继续工作，我从2007年11月份到公司就缴纳失业保险，现在已经四年了，我想咨询一下，象 ...
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日-2015年2月18日期间休产假），休完产假后2015年3月公司才要求和我续签合同，我不愿意续签，目前正在办理离职交接手续，辞职信上说明是因为家庭的原因本人不愿意续签合同，可以要求未签合同8个月的双倍工资赔偿吗？产假期间是否也算？本人目前哺乳期，这种合同到期可以申请失业保险吗？谢谢！未续签 ...
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我在广东省中山市一家英资企业上班，我是2003年进的厂，现已工作8年。我的合同是今年的6月份到期。现公司通知我不跟我续签合同。我希望公司能补偿我8个月的工资+失业金（我有交失业保险），请问这样是否合理，我该怎样跟公司谈判。...
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我是一名公司的劳务派遣人员，公司为我购买了5险，去年11月份合同到期后又和公司续签了两年，现在我想辞职，请问我能不能得到公司的赔付和申请领取失业保险金呢？...
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我是2010年5月14日到2013年5月14日，公司合同到期了，公司要求我调换岗位并降低薪酬才与续签，不然就叫我辞职，我不愿意降薪现在公司叫我这个月做完，我可以要求公司赔偿和申请失业保险吗 现在我的工资是底薪3000加保险 而且保险是卖的1350的有5险...
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平均每天工作8个小时。今年单位裁掉了一名员工但工资只上涨了150元而工作时间由原来的平均每天8小时变成了平均每天9.2小时今年合同到期后我不愿再与单位签定劳动合同。 我想问一下，象我这种情况能要求单位给予我劳动被偿金吗？能拿到失业保险吗？ 随便说一下，我以前那位同事 ...
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