我的劳动合同劳动合同的必备条款：没有约定工作内容和地点。没有法定代表人的名称。没有约定工作时间和体息休假。没有约定社会保险。没有约定劳动保护，劳动条件和职业危害防护。没有约定法律，法规规定应当纳入劳动合同的其它事项。就是一个内容我的工资是多少。试用期限是2个月。试用期后再也没有签任何劳动合同。从 ...
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至2013年11月10日止共36个月。 2适用期限：无适用期。 工作内容和工作地点：公司所在地 第三条工作时间和休假 1.标准工时制，一天工作不 元每月。加班不得超过36小时（周六加班包含在工资总额当中） 第五条社会保险和福利待遇 1.按管理人员与办公文职人员标准免费提供食宿，水电费按实际使用支付（从 ...
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厂内培训一段时间了，对即将上12小时班，是知情的，属于同意变更工作场地和工作时间，即新的合同已经产生。现在我不愿去宏邦，属于违约，不服从管理，我应该主动辞职，一分钱补偿没有的。但考虑我情况特殊，让我写一份申请报告，内容1、请领导重新安排工作，2、协商解除合同，给予适量补偿。我同意按陈经理的意思写了， ...
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按照约定支付违约金”，但“服务期”和“违约金”在合同中都没有界定，也没有在微信、口头上与我约定过，就职前也没有经过专业培训。并且公司存在工作时间过长（每天正常工作时间10.5小时，一周7天没有休息，晚上经常开会加班），没有加班费，签署劳动合同时个别内容空白，签署后拒绝给我一份劳动合同 ...
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入本项目我们绝不收取任何押金，完全用劳动赚钱，更不会向你索要任何密码！ ㈡工作内容 1.网店生意不好的主要原因就是缺少销量度, 销量高的往往更能让买家放心 电脑工具 电脑可必须能上网哦 亲 不能上网是不能工作的！ 三、安排工作时间 时间由您自己安排，那个时间有空您就做，收入多少按完成数得，多劳多得模式 ...
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：面试职位：软硬件工程师，面试时，老板说‘主要职责负责电机产品开发，并带电机产品团队和ARM产品团队’，过程中没提到外省出差这事。 后来出矛盾原因：入职后，老板叫 做决定。前后要求的工作内容不同，我当时也有点气不顺，所以就辞职了。 虽然工作不到一周，但之前等了一周，我觉得也浪费了我不少时间，所以想要回 ...
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十一条 相冲突,应以哪条为准？ 我注意到前者劳动合同法修改后的最新版的施行时间比后者晚几个月；而且前者是国家法律;后者是部门法律.但后者又是最高法制订的,那 多方面的内容，既有可能是对《劳动合同法》第十七条规定的劳动报酬、工作内容、工作地点、劳动合同期限等劳动合同必备条款的变更，也有可能是对非必备条款 ...
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案件资料 案情陈述： 我和工作单位签订了劳动合同，劳动关系起止日期是2019年1月1日-2019年12月31日，当时受单位蒙骗签了一个5月20日的 卡记录，是一个excel表格，可以编辑，而且打卡机在公司手里，公司可以随意去修改内容，这样的证据效力多大？如果我以这种说法驳斥，仲裁庭会不会采信？ 如果我 ...
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本厂跟我制定的劳动合同在工作内容和工作条件这一项：第一条是这样规定的：乙方同意甲方根据生产（工作）任务需要安排在生产部部门（工作地点：江门XX，湖北XX,浙江XX 当时他们招聘的也写明是前工序的岗位，我们要从事的也是前工序的工作。另外，前工序的上班时间是四班三倒，上六天休息两天，而后工序是三班三倒没有 ...
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