你好！我是一名询价员 把询价单给发错了 估计给公司造成了几千的损失吧！老板把我给抄了 但是工资还是迟迟不给发 我该怎么办？？？...
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我是做物流的，在公司因为给物流公司结帐时，物流公司做假帐，我在前端没有核查出问题，后端财务审核也没有查出问题，公司查出来后，物流公司也退回多结算的费用，公司认为是我工作失误，给公司造成了损失，要辞退我，我是否可以申请索要赔偿金呢？公司合同里面有规定，严重失职，可以随时解除合同。...
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我单位员工奖惩制度规定：严重失职，声音操作，声音指挥，损坏公物或泄露公司秘密，使公司财务直接损失在20000元以上予我以开除。而我作为管理人员因审核把关不严，部门员工结算时多结算4万多元给商家，但费用已追回，未造成经济损失，请问公司能以此理由辞退吗。我的劳动合同是无固定期限的，已工作32年。...
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员工大会上做自我检讨，本来我就是个内向不爱言语的人，平时工作中很少说话，而事故并不是我造成的，我在事故中没有存在任何过错，更没有违反公司规章制度及《 ，车队领导派人将解除劳动合同通知书和办理失业保险金的通知单送到了我家里。车队以：“严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损失”为由，单方与我解除了劳动合同。...
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我是一名超市收银组长，因手下员工偷盗公款，从而连累到我，此名员工已被拘留，公司刚开始让我停职，等候调查，和我没关系的话，让我继续工作，那时候我还有一个多月就到预产期，一个月过后，公司让我主动离职，原因是我严重失职，给公司造成经济损失，把我开除了，这种情况，公司可以开除 ...
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我在一家单位工作，但是签署的合同是另外一家名称（都是一个人开的），我真正服务的是没有签署合同的，现在我提出辞职，公司要求我赔偿工作中失职造成的损失（我有部分责任），我是否该全额赔偿呢？还是赔偿一部分？公司因为这个压制我辞职的申请...
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因人事文员没有办离职人员的医保社保减员，造成离职人员在公司已经继续购买2个月医保社保，所产生的费用，离职人员不肯补回这费用，那么是否在人事文员工资里 程序才合理扣罚她的工资而不会出现劳资纠纷？而且这人事文员也刚好10初离职了，现在才发现8、9月份离职员工无办理社保减员申请，导致公司的经济损失2千多元。...
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我就直接把道闸打开让车进去了，被我们领导看看了直接给我一个工作失职的理由罚款50元，但是财务要求交现金罚款，不然不给发工资，我想请问一下这是否合理？注明：小区刚建成还处于业主装修期间没有实施收费，我也没有对公司造成任何损失。...
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业务程序等。 （十七）监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动，并及时向总经理报告。 （十八）保存公司关于财务工作方面的文件、资料、合同和协议， 单方解除合同，并不承担任何责任： 1、乙方不履行聘用合同，徇私舞弊或严重失职，对公司利益造成重大损害的； 2、乙方被依法追究刑事责任的，或因违法乱纪被撤销 ...
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乙方违反前述承诺而导致甲方遭受第三方的侵权指控时，乙方应当承担甲方因此遭受的一切损失。 （二）未经甲方同意，乙方在甲方任职期间不得自营或者为他人生产经营与 不到公司规定的工作标准或管理要求的。 （九）乙方有下列情形之一的，视同其符合本合同“严重违反甲方的规章制度的；失职、过错或营私舞弊，给甲方造成重大 ...
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