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是08年9月进入一家台资企业工作,试用三个月后签定了为期三年的劳动合同。 应聘和工作的地方是在南京,但因为公司注册的地址是在昆山,所以我们的社保都是 10日离职的话,我们可以拿到补偿金吗? 3,关于业绩提成这样的规定合理吗?另外,还想问一下。补偿金怎么计算呢,这种情况大约可以拿到多少补偿金?...
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了无固定期限的合同。因一些原因跟公司一主要领导闹矛盾,领导现想以此挑毛病辞退(而且准备找诸多理由以达到不赔付或少赔付的目的),同时并没有提前通知 从未与进行协商,请问各位热心人士,公司这样行为算私自解除合同吗?这种情况可以向公司要求补偿或赔偿金吗?要如何计算(标准)?属于劳动法的那个条款? ...
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的名字,不是她自己的名字。单位说不是本人的名字,不给报销。请问这种情况属于工伤吗 ???在工作期间发病的,医药费他们应不应该给报销。妈,平时身体很好,那天天气很冷,在加上工作环境等外面因素,间接导致了发病,请问这种情况单位要承担多少责任,到底 ...
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书,但是考勤之类的证据材料他唆使主管拒绝提供,让自己想办法,该从哪方面入手找到仲裁需要的证明材料,还有这种情况可以仲裁他几条事项?期间有往来的公司送 盖章不承认。是在写仲裁申请,但是证据他当面拒绝提供。还有申请仲裁可以申请多少项这样的情况。现在是,工时拿不到,他不给主管开证明,只能向 ...
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?金额大概是多少?怎么一个核算方式?有哪些《劳动法》条款可以依据?您好,是从2008年10月入职上海健久生物科技有限公司厦门分公司汕头办事处,到2013年 工作直到2013年2月16日(农历正月初七)电话通知被解雇为止。个人对劳动法不是很了解,这种情况如果要单位赔偿应该是哪种赔偿方式?金额大概 ...
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学土建的的,大学毕业后被聘到XX公司。本来公司有个工程项目,然后招聘到公司协助这个项目。现在项目出现了点问题做不了了。公司就觉得这个项目没必要 了如果做到12月份,这个时间段非常不好找工作。要是他们如果现在马上辞退,他们属于非法解除劳动合同吗?这种情况应该赔偿几个月的工资?要怎么为自己维权?...
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有一劳动仲裁案子,仲裁已经结束了,对方不服向区法院起诉了,以对这公司的了解,一是想拖延时间,做倒闭公司的准备,二是想等打完官司了,也让我等不到赔偿金,即胜了官司拿不到钱这样,这种情况有什么办法保护好自己的维权利益呢。仲裁是胜诉了,现在对方放话出来,就是想尽一切办法让拿不到钱,他们 ...
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毁约是因为她说没按照当时的口头协议做够一年才可以走,问题是当时她根本就没跟说这点,现在跟她争辩她说人家其他人都说了怎么可能没跟说??当时她 这工资就当学费的,想这点当时来应聘的时候她也没说,这种情况到有关部门反映不知道能不能把工资拿回来?还担心一点就是这个店主人缘非常广,怕相关部门有她 ...
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,虽然晚上值班是可以睡觉的,但从来也没有在22:00以前休息过!这段时间里看公司困难也没有要求加班工资或另外索要额外的任何工资!现在没有任何原因辞退 年12月份的一个月工资994元!没有任何的经济补偿.这种情况能得到什么样的补偿.谢谢你!期待着您的回复!应该到什么样的有关部门办理此事!快过年了 ...
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也打到卡上了.钱一到卡上就扣了个什么伤残费450块,接着又转走4万5千多块.急忙打电话问信贷员怎么回事.结果她告诉说你贷不了这笔款银行收回去了.那么请问律师这种情况可以起诉他们吗?必定贷款都要经过一一审核的才能放款下来的.这样可以告他们毁约吗?...
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