上班.经过中介进入公司现在我一个月前提出辞职..批准了..可是工资要上月的这个月发这个月的下个月发..我现在什么证据也没有...而且还是中介给我们发工资..有的人辞职到期工资结完了而我就不可以他说不是同一个中介...我现在回不了家...又块没有钱生活了..怎么办...我是上个月7号 ...
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，并且从06年入职到现在都是一个月只有四天休息，节假日加班从没给过加班费。而且百分之就是的时间每天都有加班，有时晚上一两点钟才下班，第二天还是照常上班，也不给 休或给加班费。所以我想咨询一下我要是不想干了，因该怎么办，可以向单位提出赔偿吗？要准备一些什么证据。如果有哪位北京的律师能帮我打这场官司的话， ...
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月21出通告让我回，还发通告，还快递，就是没有电话通知。这是什么意思？真心让我回来吗？玩我？还说收红包，你有证据吗？拿出来看看啊！说胡话吗？我还说你干 室那边做自己的事去了。过了五分钟左右，谁知接到那女英雄的电话：程果，这款货怎么办啊？明天出货的，刺绣把布料绣烂了，这样怎么出啊？我说，这同刺绣的关系不 ...
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2000元，（公司采取2000钱一张工资表，另2000元又一张工资表），单位肯定不出示其中的一张，怎么办？（现在单位发工资发两张银行卡，不知违法不？） ”伪造为“离职 申请表”（内容也不符，都是交东西的内容，没有我写的要辞职的内容）而且是复印件，（伪造证据罪大吗？）。 （4） 用“离职人员交接清单” ...
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工资凭证？2012年9月6日--至今的工资凭证何在？为何仲裁委不当庭举证质证？没有质证的证据不能作为证据使用。 （四）仲裁活动中，仲裁员明确告知，要求安监局在开庭时 理解，可是2013年7月10日，大境门法庭王进军在我拿传票时对我说，像你这种情况我们都维持原判 。没开庭结果也告知，我该怎么办？谢谢！...
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问我这种情况，应该要采取什么情况呢，仲裁会很久吗，要些什么证据呢，我们公司是给现金，而且工资条是在老板那边，他只是让我们签下字就完了，有打卡，我是不是需要把我打的卡给他偷出来呢，万一到时候他不给怎么办，如果偷出来，他又不承认是他们公司的卡怎么办，还有一点情况是，刚到公司时是9点上班，6：30下班， ...
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问我这种情况，应该要采取什么情况呢，仲裁会很久吗，要些什么证据呢，我们公司是给现金，而且工资条是在老板那边，他只是让我们签下字就完了，有打卡，我是不是需要把我打的卡给他偷出来呢，万一到时候他不给怎么办，如果偷出来，他又不承认是他们公司的卡怎么办，还有一点情况是，刚到公司时是9点上班，6：30下班， ...
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到期之后，打算怎么办呢？ 徐州华夏电子有限公司 工作人员：那我们就不能再用他了。因为他不胜任工作，早就不胜任了。 张慧：对他有没有什么补偿 第22号行政判决书，以遂平县人事劳动和社会保障局作出的工伤认定事实不清，证据不足为由，撤销豫(遂)工伤认字[2008]23号工伤认定通知书，由遂平县人事劳动和社会 ...
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我们拿着协议去了法律援助中心 里面的工作人员告诉我那协议本身就是不合法的 而且也没给签劳动合同和买社保 工资是可以拿到的 但我们这样同公司说 他们 因为不知道他会不发工资所以跟酒店有关的所有证据资料都没有了 同事证明 开庭日不准她们填休息出庭做证怎么办 那个就约定服务期真的是违法的吗 真的不知道该 ...
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我们拿着协议去了法律援助中心 里面的工作人员告诉我那协议本身就是不合法的 而且也没给签劳动合同和买社保 工资是可以拿到的 但我们这样同公司说 想问 因为不知道他会不发工资所以跟酒店有关的所有证据资料都没有了 同事证明 开庭那天不准她们休息出庭做证怎么办 那个就约定服务期真的是违法的吗 真的不知道该 ...
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