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老板商量要请2个月的假去学习会计,经商议老板同意每个月付给我900元工资,我在请假期间要每周去一次工作单位,完成一周的工作,2个月后我正常上班, 31号我辞职。辞职手续到2013年5月12号交接完毕,但是我4月份的工资到现在一直没有付给我期间我打电话要了 ,老板以种种理由至今未付给我,就在昨天才说给我 ...
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代为上交工作服工作牌。15号领工资却告知我没有工资。原因:没有请假条视为旷工,旷工三日视为自动离职。并让我写篇出面检讨,说自己错,态度需要诚恳。现还未办理离职。(入职也不是本人办理,没有签合同和签字)工作期间也并未下达规章制度等。 问: 1、口头请假是否要效益? 2、旷工三天是连续旷工还是累积 ...
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7号,期间在9月29的下午开始休息到10月7号,一共8天,在10月20多号时候请假两天,11月时候请假一天半。入职时候老板说国庆假期是工资的, 休息,休息也是工资的,每月工资是1300元,包吃不包住。在工作期间未曾发过工资,到我离职后在11月16号算工资的时候,由于我在学校工作期间没有扎起头发, ...
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5日提交离职申请,7月7日因病不能上班请假休息在家。期间一直没有上班致8月22日店面撤柜,每月25日发工资公资,扣发7月份7天的工资,原因是没有 月29日到工资办理离职手续的时候说2件货品瑕疵影响销售遗留问题,必须等领导回来一级一级签字,看看货品按多少钱给我让我买单!本人是2015年12月31日 ...
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老师,两天后家长带孩子来上课 结果没有老师 就在学校闹了一番 期间几个来看学校的家长嫌学校管理混乱就没有签约,我请假期间学校给我来过几回电话 接到两 扣除我全部课时费1700元 并罚五百 我和学校签订的合同中写到“造成损失乙方承担相应责任” 并没有写扣除工资 这合理吗?如果仲裁 我胜算大吗?谢谢!!...
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了损失,也没有什么损失,因为我们是列车保洁春运期间是不允许请假的。我身体不好所以才请假,可他们说我没有及时回来上班不给我工资了,虽然钱不多可是我辛辛苦苦工作了没 都换主任,现在当初收钱的人都不在了,服装压金是扣的工资没有开票。再请问一下各位我几成胜算?我如果要想告他们又要准备些什么证据,要怎样告他 ...
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过假了,他急忙说先别急,让我下午等他电话。 因为下午都在外面,外面很吵没有听见手机响,晚上回家,看手机的时候,看见单位的两个未接来电,和排班助理给 如果不给我违法么?那我请假前餐厅经理要求我必须提前交纳个人部分的社保,这合法么?这么一说么? 如果说肯德基少发或不发我上个月的工资,属于违法行为么? 从 ...
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警告我说;如果现在辞职;一分钱都不发给我;她说第一个月是试用期;试用期间不能请假;如果试用期间要离职的;一分钱都不发,后来我在家处理事情;幼儿园每个月十五号发 ;发工资之前;园长和同事说;要把我做的十天的工资发给我;要同事问我没有深圳的卡,但是由于我没有卡;就说发我同事卡里;说到时转给我;但是发工资 ...
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警告我说;如果现在辞职;一分钱都不发给我;她说第一个月是试用期;试用期间不能请假;如果试用期间要离职的;一分钱都不发,后来我在家处理事情;幼儿园每个月十五号发 ;发工资之前;园长和同事说;要把我做的十天的工资发给我;要同事问我没有深圳的卡,但是由于我没有卡;就说发我同事卡里;说到时转给我;但是发工资 ...
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警告我说;如果现在辞职;一分钱都不发给我;她说第一个月是试用期;试用期间不能请假;如果试用期间要离职的;一分钱都不发,后来我在家处理事情;幼儿园每个月十五号发 ;发工资之前;园长和同事说;要把我做的十天的工资发给我;要同事问我没有深圳的卡,但是由于我没有卡;就说发我同事卡里;说到时转给我;但是发工资 ...
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