不同意写：原薪资和原职位不变，期限至2011年4月23日同劳动合同的时间一致，盖上公司的公章的协议，就不同意调动部门。 3、2010年8月4日中午12:04 ，就一直没有给我安排工作，已经没有事干9天了，也是和公司在冷战阶段。我该怎么办呢？我应该接下来做什么准备？请赐教！！谢谢！！！ 3，假如公司辞退 ...
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不同意写：原薪资和原职位不变，期限至2011年4月23日同劳动合同的时间一致，盖上公司的公章的协议，就不同意调动部门。 3、2010年8月4日中午12:04 ，就一直没有给我安排工作，已经没有事干9天了，也是和公司在冷战阶段。我该怎么办呢？我应该接下来做什么准备？请赐教！！谢谢！！！ 3，假如公司辞退 ...
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5月1日回了一趟北京后再也没回过。当时以为公司已会按他的承诺给我上了保险，但今年年初才得知这么长时间一直未给我交一分钱的保险。他们之后有口头答应我 矛盾要分手，我也决定从北京公司辞职，但这么长时间（3年多）的保险应得的钱我该怎样要回？听说要申请劳动仲裁，但我不知我这种情况应该怎么申请，是在北京申请还是 ...
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码错误，可能会导致新鲜的猪肉查出的却是过期的信息（与外包装上的生产日期无关），在正常环节中，我应该负责的是确认追溯码的准确性，正常做法是等员工把所有小包装 的确有工作不当的地方，但被上级领导及时发现并已改正了，并未给公司带来实质的损失。 公司每天的劳动时间是早7点半到6点，中间虽有2小时的休息时间，但 ...
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光来回路费就700多）。13号老板打电话说搬家辛苦（没请搬家公司）让我休息一天电话里说好下午见面谈我费用问题当天下午老板说生病了没时间当日我自费食宿并 。 现在我应该怎么办 我的那四条证据属于比较靠谱的证据吗 像我这种情况应该怎么维护自己的合法权益 我为了这事已经光来回青岛（我是潍坊人）已经花了不少钱 ...
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合同大概的条款是这样写的再此期间本人没有违反过公司规定的任何劳动纪律 没有做出任何让公司有损失的行为也没有工作上的失职 但是2013年9月份院里领导找我谈话以本人不 应交的呢部分钱 ·但是单位就是不给我发放我的医保和公积金卡让我工作这么长时间一直不知道我的五险一金的钱到底有没有给我交，到底是这么交的 ...
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月提成是百分之一。我去得时间最长做了两个月才拿了700多，其中还包括加班。有一些同事就拿300多。（按照商场说的应该是1000+400+百分之2的提成） 6 一些事情怎么办，（她们的销售的方式方法都是我教她们的）。现在我快辞职了，公司的负责人说要扣钱，而且扣的我们觉得根本就没有理由。他说少东西，我们也 ...
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公司有一批产品从河南退回（负责这地区的业务经理因公司要求他负责退货的所有费用连工资和其他应该收的都没收就走了）公司决定用处理价来处理这批货物，价钱是公司正常 我们4个月薪酬就要动用自家备用资金！时间长家里意见大，我们试过向公司提出收工资。公司就是没钱放工资但可以借钱。钱不多就一百一百！偶尔要出差才借一 ...
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劳动合同，不需事先告知用人单位。 因贵公司未能按照法律法规足额支付工资，又因LAM PUI SAM在贵公司分店工作噪音造成长时间头疼，危害了其人身安全，所以11月1 逼着我去做的话,那我也没别的选择。我是觉得,为了几千块钱本来就应该发的工资非要闹的所有店不得安宁,作为老板来说得不偿失。外国老婆我都能娶 ...
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了份正式入班的班表给我们看以及上班!班表太乱··因为公司离家有1个多小时车程（非合同工作地点），每天上下班时间都不同，晚的最迟到23.30分已经没车了要留在 的休息室睡觉，第二天中午12点就又上班！因班表太乱··4月1号上了一个早上就跟班长说辞职！班长以“现在已经正式入班了，要一个月后才可以走并说现在 ...
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