本人在2013年4月18日晚上，上班期间20：00左右，收到我部门经理通知，公司需要辞退我本人 ，上级需要我自己写上辞退单，口头上答应了上级，但我并 早上很少迟到的情况，劳动合同写明 给予每个月人民币4500元，按照劳动法公司是否要给我赔偿，需要赔偿多少？现在公司不给我赔偿 ，我需要找到谁？怎么处理在 ...
//www.110.com/ask/question-1570597.html-了解详情
本人在2013年4月18日晚上，上班期间20：00左右，收到我上级通知，公司需要辞退我本人，上级需要我自己写上辞退单，口头上答应了上级，但我并 而且每天早上很少迟到的情况，劳动合同写明给予每个月人民币4500元，按照劳动法公司是否要给我赔偿，需要赔偿多少？现在公司不给我赔偿，我需要找到谁？怎么处理在最 ...
//www.110.com/ask/question-1570586.html-了解详情
公司前2天找我和同事共计5人谈话 要求人员调动 大家都没同意 现在公司也没说要我们走 叫我们考虑 其实说白了就是要我们自己辞职回家 现在我想以 赔偿7年的工作经济补偿金 是否合情合理 是否可以打个关于公司人员调动离的离职报告要求公司给予赔偿 这份离职报告 是否算是辞职报告？ 或者说 我打一份什么样的 ...
//www.110.com/ask/question-2530443.html-了解详情
计时工作制。 （二）甲方因工作需要安排乙方加班的，乙方愿意服从，甲方应根据公司相关制度规定支付乙方加班工资或安排乙方调休。但若因乙方工作效率、工作能力等 ，若乙方造成的实际损失（直接、间接）超过5000元，则乙方需按照实际损失给予赔偿。 十二、当事人约定的其他内容 （一）甲乙双方约定本合同增加以下内容 ...
//www.110.com/ask/question-1469549.html-了解详情
交上去，合同在我手上，公司找不到我已经签名的合同证据。是否可以视做公司没有给予办理合同？要求双培赔偿（目前已经是1年零4个月，我能够拿到几个月的双倍）我目前手上的证据有，工资条，公司近月的整个考勤记录，公司发放的社保卡，及满适用期（6个月）转正式工2011年10月申请加工资800 ...
//www.110.com/ask/question-1253679.html-了解详情
补偿，并承诺在签署员工离职补偿协议（可见附件三）后七日将赔偿款给予员工，但这些所谓的承诺并未在员工签署离职协议后得到承兑。至今，我们已向一汽物流公司银行监管业务部领导提出经济补偿申诉，但是一汽物流有限公司银行监管监管业务部领导和人事部的都说：“我们不再是一汽的员工,把 ...
//www.110.com/ask/question-2838938.html-了解详情
，期间公司给正常交保险，但这四个月工资至今未开，近日公司通知办理辞职手续，我未办，想要赔偿。工龄为22个月（含产假及待业时间），签合同了， ？工龄工资是否应同时含在赔偿金内？ 盼各位律师给予回复。谢谢我是否还应要求给予托延工资的25%的经济补偿金？年假是否应该按天数300%给补开？如申请劳动仲裁，需要 ...
//www.110.com/ask/question-1104719.html-了解详情
）。2014年3月因建造师证书注册有效期到期需延续，本人参加继续教育培育，公司给予报销培训费3000元（培训报名费1500元，其余为培训期间住宿、交通、餐饮费 就是对使用你证书的补偿，所以你现在提出离职需要支付全额的考务及培训费。请问我公司这样的规定是否合理，本人是否需要支付全额的培训及考务费？ 公司 ...
//www.110.com/ask/question-3994869.html-了解详情
人士给予我意见，我要依法维护自身合法权益，感觉欺人太甚。1.试用期不到要走人就要赔偿1000元培训费。 2.2月25试用期结束，我也是提前三天在做离职的事情， 25离开公司办完了相关离职手续。但是2月份期间有春节假8天，公司给予的法定假期。但是现在离职后拖欠了接近一个月了还未结清我所有工资。 3.说要 ...
//www.110.com/ask/question-1521390.html-了解详情
，工资也是现金方式支付，我现在只有当时的签收单（所有员[b]关于补缴3金和赔偿问题[/b] 工的签 字），2006年7月到现在的签收单。我有几个问题 我签合同是否可以仲裁补偿？时隔那么久法律上是否有效？（我个人想法要求公司给予补缴，公司说给予我2个月工资补偿，我没答应） 2，没有其他证据，只有这签收单 ...
//www.110.com/ask/question-617074.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务