我是计件工资做多拿多做少拿少，没有基本工资，现公司规定请假扣钱，具体实施方法是基本工资为1800工作26天。比如本人月计件工资4000元，具体扣钱为(4000-1800）÷26=84.6元+1800÷26≈70总计要扣154.6元。这样做合理吗？...
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事假工资怎么计算？公司规定员工请事假一天扣减双倍日工资是否合法？有没有具体的法律依据明确规定事假的工资核算方法？只看到事假可以不发放工资，但是这种发过来扣减工资的条例有没有具体的法律法规约束呢？...
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工作日共47天，按70%计算，得出应支付的待岗工资2024.66元。待岗工资具体计算方法不知是不是准确，希望另行计算。 事实和理由： 本人于2016年2月末在 我耽误的工资收入和机会又怎么算，沟通无果后，决定通过劳动仲裁解决纠纷。 具体经过如下：2月27日应聘成功第一天上班，在公司财务室做一些杂务；3 ...
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工作了28年，用人单位单方面辞退，请问是否有经济补偿金？如果有的话，具体是哪些经济补偿？具体经济补偿金是多少？如果没有，可到当地劳动仲裁申请仲裁，劳动仲裁不受理 ，怒而悲伤，一怒单位不作为，二伤国之蛀虫，请问各位律师，有合解决方法？是否有赔偿金？赔偿金包括3险1金在里面吗？如果有赔偿金的话，是否还是要 ...
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协议中列明具体金额。在香港工作期间，Y先生主要承担一位离职的香港同事工作并与接替者进行工作交接，主要领导会对Y先生进行工作讲解和指导工作方法但并 已经解除劳动合同？ 5. 协议的赔偿内容包括全部的费用金额，但并没有在签订前列明具体的数目，公司在Y先生回国时也没有给Y先生确认费用明细。Y先生认为住宿费和 ...
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凭证、登记账薄、成本计算、编制财务报表，进行正常的纳税申报，熟悉总账的实际操作方法和流程，提高员工对会计技能的实际运用水平，最终能独立做账，熟练处理会计事务关系，完成总账的会计流程。 1.4培训费用：5000元/人，具体内容如下：招聘费用，培训期间的工资，单位提供的中餐补贴，师傅的误工费用， ...
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韩国人现在居住青岛 具体地址不知道 搞的现在工人们都跑到我妹妹家要工资 这个事情现在很让人头疼 如果让工人们一起去起诉她们老板这个方法可行吗？不 欠条时 未经老板同意 也就是说老板在不知情欠条这事儿的情况下 打的欠条 写自己是担保人 具体的我还不知道 因为我没看见她是怎么给工人打的欠条 她告诉我的是 ...
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我老婆在一家公司做出单员，从六月份开始部门经理说换绩效方法在会上说了具体的方案，（只是口头说的并没有下具体的书面文件）大家都认可了可是九月份每人工资达到六千多可能是公司认为工资太高了就说是六月到九月工资算错了每人只给三千，现在我们该怎么办啊？》...
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日起至完成工作任务时止（该工作任务为甲方事先确定并且完成目标是确切具体的）。 二、工作内容和工作地点 (一)工作内容:乙方同意根据甲方工作需要， 岗位(工种)从事XXXXXXX工作。 （二）乙方的工作地点或工作区域为 。乙方的具体岗位职责和工作要求按甲方制定的相关标准执行。 三、工作时间和休息休假 ...
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教育协议》，因乙方原因而提前解除劳动合同，乙方应赔偿甲方的培训等费用，具体赔偿标准执行《培训/教育协议》的约定。 （2）乙方在签订劳动合同之前， 。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。 劳动合同订立方法 1、原则《劳动合同法》第三条规定：订立劳动合同，应当遵循合法、公平 ...
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