点到6点，死者每天早上四点就从家走去厂子。死者是早上八点多在厂子里突发疾病送医院抢救无效死亡。死者还外带给乙个人要帐，乙说基于两人之间的关系好所以他让死者帮他要涨。每月给3000元.死者家人说他突发疾病时，死者正在等乙拿账单给他。我想问一下他和这几个当事人存在劳动关系吗？...
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补贴等，按公司规定发放。 4、乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按地方政府有关规定执行。 5、甲方根据实际经营状况、规章制度、对 合同期满的； 2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的； 3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的； 4）甲方被依法宣告破产的； 5）甲方被吊销 ...
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快到期了，本人因为公司项目压力大，经常失眠、精神系统紊乱，最后得了焦虑症（一种精神疾病），病 症表现结果是：有濒死感，上班会感觉很累，不能受刺激，心脏感觉 我必须应对新的压力和环境，这样会大大损害我的心脏和身体， 严重的话，可能会导致我死亡。现在3年合同到期了，我想续约，但公司现在不想续约，也不赔偿我 ...
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您好,请问如果在工作期间，因疾病或意外死亡，用工单位是否需要赔付，然后想知道，如果在打工期间在宿舍出事故，在去单位途中出事故，还有在店内发生事故，用人单位是否有责任，要承担多少费用，还有就是如果这个人有新农合保险，会报销大概百分之多少。...
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你好，李律师，在2018年1月31日，工厂会计打电话给我的亲人叫他当天到工厂来结算工资，到工厂几分钟的时间突发疾病意外死亡，是否按工伤进行赔偿？...
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年开始工作，2016年每月工资2000元，未签订任何形式的书面合同，仅仅有口头约定。2016年10月5日，王某在仓库突发疾病，经六小时抢救无效死亡。王某家人应当如何主张自己的权益？能主张工伤赔偿吗？...
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您好，正在上班从一米多高摔下来。现在医生检查说是脑梗塞。这是工伤吗 医生说脑梗塞属于自然疾病，四十八小时内没有死亡不算工伤。请问这个有理吗...
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六、福利待遇 第十一条：因乙方存在下列情形之一，导致乙方患病或负伤、死亡的，无论是否发生在工作时间，乙方均不享受本合同所约定的待遇，甲方也 有虚假伪造成分的； 2、应聘前患有精神病、传染病、残疾及其他可能影响正常工作的疾病或健康问题而在应聘时未声明告知的； 3、应聘前有吸毒、寻衅滋事、斗殴 ...
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上班期间突发疾病，经6天时间抢救无效死亡,用人单位该如何赔偿，受害人有何权益？希望律师给予解答！应该不能算是工伤，但是公司应该会有补偿吧？如果未补偿有什么办法解决？希望律师给予解答！...
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仲裁，结果是判公司在10日内支付，我们等了15天后，公司的其他员工给我们打电话说老板死了，老板得了疾病突然死亡了，现在公司没有人接管了，员工也都回家了，对于这样的情况应该找谁要工资？公司有个股东，但是这个股东不管事，也很少来公司，不知道她会负责这件事情吗？ ...
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