您好：我想咨询一下：我之前在邮政局工作，2013年9月30日因考入事业单位而离职，年终了邮政因为我不在职而拒发我的年终奖,请问我该如何维护自己的合法权益呢？...
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离职盘点盘完数据差多少没出来等了一周多都没结果，现在说要重新盘点都有段时间没上班了，现在赔丢货钱，请问合不合理陪给她。...
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我们员工今天已经被老板放假了，可是他不结工资，他说2月5号结清，但是我们进来厂上班的时候老板说年底结清还有那个招工牌写的都是年底结清，请问律师们按照劳动法来说这老板这样合不合理？...
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两年前我帮车主开出租车，进了现在的公司，也签了合同（目前已过期），期间，车主把车转给另一个人，却没转户给现在的新车主。现在我要辞职了，公司要求我找原先车主回公司证明辞职，要不然就不给我办辞工，可我找不到原先车主，新车主又不能证明。目前已交辞职书超过一个月，请问公司这样做合不合理呢？我又能怎样呢？...
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我在深圳一个私人氧化厂上班,我是3月12日进的厂,因有急事需要急辞工,没有劳动合同,老板要扣我半个月的工资,请问合不合理....
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工资和各类补贴的名义用财务的个人账户另行发放，现在公司要扣的就是后者，不知道合不合理，如果可以要求全额发放的话有没有什么法律条文或规定做依据，谢谢还有一点就是公司认为另一部分工资和补助不在已签订合同中，即使公司不发员工也没有办法，请问针对这种情况有没有什么法律依据或规定可以做参照？谢谢...
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，公司是以基本工资1320元每月的标准来算。2月份我的是以1320来算，但是部门其他人员却是以1600来算，因为我2月日15提出辞职，3月15日离职，请问这样结算我的工资合不合理？我2月份是全勤，3月上了半月的班。是按照正常的离职程序离的职。 我们部门的人员所 ...
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本人在一家公司上班，试用期为3个月。由于本人有事，刚满1个月辞职 领导也同意辞职 但工资要等正式员工领取工资时我才领。请问这合不合理我能提前去要工资吗 然领导口头说加工资600 我能不能要到那600...
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我于1993年在本单位由待业转为集体工，后在1997年顶父亲的职转为全民工，期间一直在原单位没有调出，当时顶职时单位出了文件说是集体工必须重新招工，工龄从1997年算起。而且当时在集体工所交的保险都没有说法，属于什么都没有就这样，也不说是买断或者是退休之类的。请问单位这样做合不合理，符合劳动法吗？...
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公司连续两年未按合同内容发放年终奖，今年更取消工资的年度增幅，且从未按时发放工资故提出辞职。现公司要求我赔偿其于今年1月出资的一笔培训费用，占用的是周末时间。但事先公司并未与我签署任何的培训服务协议。且公司的劳动合同中约定是需按照培训服务协议来进行赔偿。请问这种状况下，我需不需要赔偿该费用呢？...
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