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给我加工资。请问可以作为我去劳动局投诉的理由? 2、此公司没社保,但在进来时签了2份合同(2份合同都由此公司的人事部收走,我自己没合同在手里), ,我看到工资条上写的是:底薪是1300元/月 加班费是500元/月,请问这样合法? 4、我上个月辞职书了,这个月都到期了,可是公司说招不到人,不让我 ...
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证据,公司属于生产制造行业,每天都有加工记录,加工时间,但月底都要到公司里,自己什么也没有,要加班费的几率大? 当时和公司签了5年合同,但合同都在公司手里,一共两份。自己也没有复印一份,请问这合同还有法律效力?这合法?我该怎么办?可以要求给双倍工资? 我去医院问了, ...
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,因个人原因不同意调动,老板想以我不服从公司安排和调动为由将我开除,请问可以申请赔偿金?公司员工手册上有一项写了“如果员工不服从工作安排和调动,影响公司 当月工资”。因入职时公司将员工手册于我看了一下,并写了心得,大概说的是会按照公司规章制度工作,也签了自己的名字。请问这样如果到时候我赔偿被拒, ...
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我6月27日了辞职报告,申明7月22日离职,辞职原因由于工作压力大我跟老板申请了3次换客户或者岗位,老板一直不给答复,但是现在我发现自己怀孕了,(未婚、准备国庆结婚,男朋友是我们公司的并且一个部门)请问可以撤回辞职报告?老板已经招了人了,但是还没有跟我学习!...
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的权益?之前有签一年合同,保险也买了,现在难道都要断掉了?之前我的工资是2150元,公司答应接下去的三个月每月赔一千块钱,请问这样合理?我另外要求公司帮我继续买这接下去三个月的医保,当然自己,这样可以?...
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退多500元管理费给他,只要加多一行内容上去就会可以了。就提出:要不然张单改一下,阿开却说,不知怎么改阿,能帮我? 我想了想,就说,不是有一块能擦默 再次发现并提到这件事。发生后。这才真的知道,这件事越闹越大了,因为我觉得自己确实错了,很后悔,犯了个经常犯的错误:盲目的善良,盲目的帮忙,就变了帮凶。 ...
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公司给我200元深圳社保,即使这样,社保也没过,工资是照常发的,但是至今没有劳动合同和社保,请问可以申请何种补偿?应该去哪里、走什么流程,准备些 的现象,包括经理自己在内,我认为这是人之常情,人都有摸鱼的时候又不是机器,结果就因为我提出要求补偿,反过来收到威胁了,请问经理这样做合理?我真的有点 ...
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你好,请问我工作二十年,养老保险,医保都二十年自动离职,厂里不给办理任何手续到退休年龄可以自己办理退休?...
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,工资写的是深圳市最低工资标准,每月有发没有盖章的工资条,签字后回给财务部,现在请问可以维护自己的权益有哪些,人事经理找我谈过几次,要给我2个月工资 了一个律师说让我拿工资上班,等第三个月工资大幅度减少后才提出离职去仲裁。请问这种有时间限制,不会等到3个月后公司说我已经默认了新的岗位了吧?有点长 ...
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手术住院,04年初公司要求调离岗位,我不同意,后老板要求调离部门,并要求自己填写岗位异动表,其中表格填写只是部门调整,没有说明工位内容的变更,现因 %,不是员工全部工资的60%。公司以个人主动提出离职不同意补偿金额,请问我是否可以通过劳动仲裁申请补偿?经过与公司协商,公司同意补偿一万的经济赔偿金,但是 ...
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