想咨询一下： 1、公司跟员工只签定了一式三份，为期三个月的空白试用期合同——《创业者合作合同书》，但公司一直未返还一份给员工，问了人事主管，给出的 是“那合同只是公司存档用的，拿来没有什么实际用处”，就没有下文了，这个合同有效吗？ 2、公司出台了一份关于员工辞职规定的红头文件，上面规定不管是什么情况， ...
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胁迫我，给我施加巨大的精神压力，告知如不同意协议解除，公司将单方面解除劳动合同，并在劳动记录中给予申请人负面评价。并且没有缘由无故不发放9月工资，并告知签署 这种情况下签署的协议能算重大误解和被公司威逼所签署的吗？ 公司没有完全履行完协议，这个协议有效吗？ 我是否能够撤销协议，恢复劳动关系，得到赔偿？...
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上班的一个月后签了合同，但是老板告诉我三个月后才能上保险，合同应该三个月后签，现在就是暂时先签一下省的以后麻烦。我现在想辞职，公司还没有给我上保险，我需要提前一个月申请辞职吗？这个合同是有效的吗？劳动法规定说是签了合同就得上保险，但是公司没有上保险法律上属于违法吗？如果公司违法我 ...
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固定工资为60%，绩效工资为40%。 现在正是要续签劳动合同的时候，我们无法就新合同（岗位聘任书）达成协议，这个算公司责任，还是我的责任？公司新的岗位聘任 也没有作为劳动合同附件。这份岗位聘任书有法律效力吗？ 因为新的岗位聘任书什么都没写，获取"单位降低劳动条件"的证据有困难。录音或录像的证据有效吗？...
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要求公司补齐206-2008年欠缴我的社会保险吗?我还会得到什么补偿吗?我现在应该怎么办?谢谢!由于公司开始跟我签订的合同有很多的条款都是空白的没有具体的开始 时间,公司也没有给我一份，全部都在他手上(当时不签也不得),这样的话这个合同是否有效,我现在就是不想服从他现在的安排,他会不会以我不服从安排为 ...
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与公司签的劳动合同中薪酬一栏为空白；请问： 1、公司的这种做法是否违反了劳动法中“ 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则”项；这样条件下签的劳动合同有效吗？ 2、公司的这个合同版本是否属于降低了约定条件？ 3、我和公司在合同中的薪酬约定项没有 ...
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和经济补偿金，经过仲裁后又起诉至法院，我公司主张他是公司的合作商，请问这合同有效吗？他那有录音证据，工作服，考勤，我公司该怎么办？求助，感激不尽员工一年多了 合同，有几个问题：1.他要双倍工资，过来了仲裁时效了吗年？2.签订的这个产品经销合同有法律效力吗？3.要赔钱的赔给他多少钱？4.他是不是无理取闹 ...
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的培训合同，甲为了能顺利到公司上班没办法签订了这个合同。后公司与甲另行签订了劳动合同，劳动合同未约定违约金。现甲离开公司，公司要求甲赔偿未履行完毕服务 要求不合理的违约费用，不然公司不予出具离职证明。 1。人才交流中心这样做合法吗？现在应该怎么处理才能将自己档案调走？ 2. 服务期限的那个合同有效吗？...
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以前没有签劳动合同，工厂只买了工伤保险。现在工厂出的事，断掉了四个脚趾头！前几天工厂又让签了一个劳动合同，请问后面签的这个劳动合同有效吗！对以后的赔偿有影响吗？...
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。劳动合同签到期2015年3月27。 其实厂里所谓的厂规根本就没有让我们看过，我们车间的人都没见到过厂规，请问这所谓的厂规有效吗求律师帮帮忙吧 ，明天我要到厂里解决这个事情了 ，如果解决不好，我就只能吃哑巴亏了...
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