我的劳动报酬。 在我任职这五个月里，公司一直没有与我签订劳动合同。社保医保也没有得到保障。在辞退我的时候却说我上班没有打卡。进公司五个月不但没有与我 再加上我所在的部门在我来之前到至今也没有一个人上班是要打卡的，再由于我的工作范围是负责整个集团公司的煤气站技术和安全工作的。新厂老厂两边跑的。也没有固定 ...
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2010年6月在某集团公司下属子公司任职直到2014年2月，共3年8个月。因集团业务发展和其他情况，被调往集团下属另一家子公司工作。当时与原单位签订了解除劳动合同的协议，又与现公司签订了新的劳动合同，但新劳动合同中并未约定原公司工作年限合并计算为新公司的 ...
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年限，前两年是跟集团公司A的子公司A1签的合同2年（现已关门大吉，但未注销），到期后跟A2子公司签2年，现在要求跟A2解除劳动合同，工龄是否累加？ 3 7) 拖欠工资半年，算不算违法，我能否要求解除合同，并且拿到我所有的工资？ 我和所在的公司签订劳动合同，合同期限是5年，公司长期拖欠工资，现在已经11 ...
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请问我父亲在集团公司底层工作了3-4年，后来集团公司为了逃避没有买保险的法律责任，把我父亲分到了物流公司，在同一个地方工作了15年时间，在此期间公司没有和我父亲签订劳动合同，也没有购买社保，工资是现金发放，而且工资是由管理我父亲的领导在财务处领取后给我父亲的班长 ...
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从2018年5月起至完成本项任务止”，签订单位是江苏某房产集团公司下的一个房地产公司，现在房产项目结束了，公司以合同为由辞退。请问在法律范围内我可以争取哪些 肯定的，因为最终是需要劳动仲裁结果才有效力的，我就是想在仲裁之前问一下专业人士，胜算的概率有多大，因为仲裁需要时间和精力的，我这种情况劣势在于没 ...
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、工作需要，招用乙方为暑假工。并根据国家劳动政策、法规和集团公司有关规定， 双方在平等自愿、协商一致的基础，上签订本协议，共同遵守执行。 ，本合同期自 年月___日起至__ 年__月__日止，包含试用期1个月， 合同期满即行终止。 二、乙方的工种岗位为动车服务员主要任务是动车上保洁工作 三、甲方负责 ...
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我在一家集团公司下属的分公司上了1年零8个月的班，今年2月7日我申请离职，并经领导同意，办理了交接手续，签定于2月9号正式解除劳动合同的协议，劳动解除协议是集团的固定模板，里面有一条是乙方的有工资（含加班费）已经全部结算，不存在任何劳纠纷和争议的问题。(可实际上工资3月15 ...
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本人在一家国有集团公司上班，04年被此集团下属A公司录取，11年调入该集团下另一B公司工作，12年又调回A公司，在此期间本人社保公积金一直在A 调入调出AB公司都签了解除和重新签订劳动合同，调入调出AB公司都签有三方工龄延续协议。现第一次调出A公司三方协议找不到了，第一次调入B公司的合同都在B公司处， ...
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我在一家集团公司子公司工作，现在总公司要把5家子公司合并，成立一家新公司，需要重新签订劳动合同，福利待遇不变，工作岗位地点都不变动，还是重拾原来的工作。已和原来公司签订无固定期限合同，现在要重新签新合同，我不想签，可以得到补偿金吗？...
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我在一个集团公司的下属公司上班块2年了，可是一直没有签订劳动合同，身份一直是临时工，工资也比正式工低好多，我没有工资单，也没用工作证，有一些其他资料不知能不能证明我与公司有劳动关系，资料如下：1.公司办公用品的领料单，有我和部门领导的签字。2.报销发票，就是工作中的花费，然后去财务 ...
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