工作2年多 上班半年后单位才给交保险 现在与公司有矛盾 离职 可以向劳动局申请那半年没交保险的补偿 ？还有公司要开除我 我还可以得到3个月的失业保险吗？单位不给办理失业保险怎么办？...
//www.110.com/ask/question-3414525.html-了解详情
仲裁员认为 我不应该以未交社保而提出辞职，因为他们说社保分几种，单位可以在我工作后半年一交，或者一年一交！这个时候我怎么办？那这种说法成立吗？ 难道还会记得给我交社保，仲裁员说你那个经济补偿可能没有，请法律界人士帮帮忙 想想办法我觉得单位如果说社保可以一年或者半年一交就应该提供相关证据，我可以这样反驳 ...
//www.110.com/ask/question-1991384.html-了解详情
法律高手们帮忙解答几个问题，尽量能详细些，通俗些，拜谢： 1.都说可以申请仲裁，但是否要30天？还是能够随时要求办理辞职，一直这样没收入没法生活 ？ 3.公司拖欠的工资福利等报酬能否要回，公司可否以工作过失为由拒付？ 4.听说能要求公司经济补偿，确实这半年给本人带来很多负面影响，没有收入影响了生活，还 ...
//www.110.com/ask/question-872667.html-了解详情
本人在一家国营单位工作已20多年了，单位7个月没有给我安排工作，每月只给生活费240元，无法生活，我现在辞职可以得到单位的补偿吗？...
//www.110.com/ask/question-10625552.html-了解详情
天忍无可忍了我就和主管吵了架，然后就被公司辞退了。因为劳动法规定了工作超过六个月不满一年的被辞退可以支付一个月的工资作为补偿金，我找人事要，人事却说这个工作时间是以转正的时间开始计算的，这样我就不满六个月了，只能给我半个月的工资作为补偿。我想问下劳动法是这样规定吗，真正工作的时间是以转正 ...
//www.110.com/ask/question-8204888.html-了解详情
我工作半年了，有几个问题希望老师们能够帮助到我。 1.公司前三个月支付我1600底薪，低于了广州最低工资。我在工资确认单上签了字，是否可以要求补偿？ 2.工作三个月后公司不给予转正，也不购买3险一金，并以销售业绩不达标为理由拒绝购买至今。在拒绝前 ...
//www.110.com/ask/question-7388739.html-了解详情
我在现在这家公司工作已经有半年多，当初签订的是一年的劳动合同，现在合同期未到要裁人，我要求公司一个月公司补偿，公司不愿意，公司以效益不好进行强行换岗，我不愿意，就直接把我晾在一遍，原来的工作已经有人接替，我有谈话录音和工作的一些报表，现在我应该怎么处理...
//www.110.com/ask/question-2981003.html-了解详情
，可以说是在工作中一起成长，目前已在本岗位上工作了半年左右的时间。我们与公司签有正式的劳动合同，享受公司的工资福利待遇，并有五险一金。 在我们入职 一般流程是什么？解聘后对被解聘人有何种形式的补偿？ 4、如果事情闹大，涉及工作及私人生活，我们员工是否可以保留起诉该名主管的权力？ 5、如果绕开法律，私自 ...
//www.110.com/ask/question-2863856.html-了解详情
。公司同意我离职，要求我2012年11月18日正式离职，期间一个月为工作交接期，我依照要求，于2012年11月18日正式离职，其间一个月 资料上的时间我还没有OA。明显造假。 我想请问我是否能够要求 1.裁决补偿我12年度绩效工资（税前）：年薪84000元*0.2*323天/366天—5593.67= ...
//www.110.com/ask/question-1589193.html-了解详情
把本年度的年假休完后就直接申请工厂内退的请求（本厂以往一线女工人45周岁可以申请工厂内部退休）。分厂领导也批准休假，答应给办理。在此期间我认为工厂已经 米的路程。直到2017年2月12日我去工资卡上查询工资情况时才发现近半年都没有工厂打来生活费，因此感觉不对于2017年2月13日到分厂办公室询问才知道 ...
//www.110.com/ask/question-10604078.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务