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赔偿?2.如果用工单位说我不同意调动,就把我退回派遣公司,这样是否合理?3.综合上面两点,这样就牵扯到劳动合同解除问题了,派遣公司以已给另行安排工作为由,是你自己不去的原因,不给予赔偿,这样子是否合法?...
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本人现在被公司辞退了,提前一天告诉我的,让我下周一办离职,在我要办离职的时候Hr让我把合同上交回公司,我不知道这个要求是否合理。另外我是被公司辞退的,所以是否应该给予一定的补偿。...
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我公司有报价员工上班时不服从安排,而且在上班时间内帮别家公司做报价,现在公司想辞退他,工资照付清,但是该员工要求赔偿5个月的薪水,请问我们公司是否可以不给予赔偿呢?...
//www.110.com/ask/question-11434992.html-了解详情
我在一家化工厂上班,在研发部担任磨工(磨床操作),因公司原因,研发部解散了,我对厂方安排不满(工作环境恶劣,工作时间加长,工作内容改变),厂方不予辞退,要求我辞职。 现在我已经办理了辞职手续。是否可以要就厂方给予赔偿。 要求赔偿,我应该那些手续,或者那些文件或证据。 找那些政府部门办理。...
//www.110.com/ask/question-534445.html-了解详情
在上班时间公司提供的宿舍被盗,我与同事共三台电脑被盗,公司说不会给予赔偿,原因是因为公司说只是提供住宿的地方。但公司每月有收取住宿费用而且公司留有宿舍 等。而且我们在入住的时候曾经提醒过公司说宿舍安全措施不到位,但公司不与理会。请问我们是否有理由要求公司做一定的赔偿,如果公司不与受理那劳动局是否会管 ...
//www.110.com/ask/question-441902.html-了解详情
您好,我是一家公司的技术员,被直接上级辞退,理由是不服从管理调配,而不是公司决定的,在职三年我都是好好的工作的,工作都以得到认可的,在这种情况下被辞退,公司是否要支付本人的赔偿,如何赔付,如果公司不给予赔偿话,要如何处理此事呢?请您给于我解答,先谢谢您了!...
//www.110.com/ask/question-374021.html-了解详情
证据拒不承认申请人与被申请人存在事实劳动关系。被申请人伪造事实,这种情况,被申请人是否承担法律责任?如上诉到法院,最终证实了存在劳动关系,被申请人是否给予赔偿?赔偿的具体内容?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-155882.html-了解详情
证据拒不承认申请人与被申请人存在事实劳动关系。被申请人伪造事实,这种情况,被申请人是否承担法律责任?如上诉到法院,最终证实了存在劳动关系,被申请人是否给予赔偿?(赔偿的具体内容?)...
//www.110.com/ask/question-153423.html-了解详情
份空白的合同让我们签字,合同中未写明工作岗位,工作时间,待遇等内容,也未给予任何解释。且一年到头,我这个岗位只有七天的年假,其他时间是二十四小时待 年龄大或其他理由解除我的劳动合同,我如何进行法律维权? 若是自己辞职是否就不能再申请经济赔偿?感谢大家的回复。如果我要申请公司补交社保的话,需要提供些什么 ...
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深圳的共享服务中心,如果愿意去深圳工作的,可以安排,如果不愿去的,公司会给予赔偿。 2012年9月,公司的国外高层,还有负责本项目转移的四大事务所的项目负责 赔偿不给了。 我想请老师们帮我分析一下: 1、公司的这种出尔反尔的做法是否合理?毕竟当时我们很多人坐在一起开会的。 2、我对于13薪的理解,应该 ...
//www.110.com/ask/question-1380693.html-了解详情
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