谈,不撤,就不谈. 6月29日下午3点半互换证据,互换证据前,我申请更改经济补偿金为赔偿金了,认为公司是违法解除,我给他一个月的缓冲期(至6月29日上 这期间给我造成了很大的伤害,饭不想吃,发呆,瘦了十几斤,所以改为赔偿金了,认为公司(用人单位)违法解除劳动合同. 2015年7月15日下午一点四十开庭 ...
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职公司，公司与我签订劳动合同却是2011年8月30日，且公司私自更改了签署合同的日期为2011年5月30日。签署后的合同公司两份合同公司都拿走了， 证明。而2012年5月9日，公司却对我出具了一份处罚通报，大体内容为：“不服从领导安排，情节严重，罚款1000元” 6、2011年12月份工资公司拖延至 ...
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异议 表示了不认可 这个月就被恶意评低了系数 之前离职同事均有反应离职后被恶意更改绩效系数 所以想问一下这种情况是否可以申请劳动仲裁 需要准备哪些材料...
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关系。 请问该案件中，证明双方劳动关系理由是否充足？用人单位违反劳动合同法，第三次签订的固定期限劳动合同是否为无效合同？无效合同应如何要求赔偿？相关法律法规是否适用？能否以此达到诉讼请求？盼复，谢谢！是否能更改诉讼请求，因用人单位未按规定签订无固定期限劳动合同， ...
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必须是六天八小时,而且每天晚上都要加班至少2小时 2.我第一次进公司时间为:2007-11-21. 于2008-2-29离职,并依正常流程办完离职交接手续， 于2008-4- 进厂至今未签合同,（重新进厂未重新填写入职资料，但入职日期已经更改为08年4月7日） 4.因当时有急事，当初离职时未要求公司开 ...
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登记的退工理由却是“劳动者过错，单位解除合同”，而且拒绝更改。原因是，常熟市社保基金管理中心出具一个说明: 用人单位提供给劳动部门的退工(减员）登记表只是供劳动部门内部参考，不为外人所知，也不会放入劳动者档案。所以，表上填写的退工理由不会影响劳动者求职和就业的。您 ...
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我想咨询一下，我们现在的公司老板出事了，他已经把公司转出去了。现在要我们签一份合同，法定代表人和公司名称全部更改，由有限公司的模式更改为个体户模式，我想问问现在我们是不是可以要求赔偿...
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本人为申请人申请书其中有一项追偿金额错误要申请更改，请问这个格式怎么写...
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我是移动公司员工。使用的手机套餐为内部套餐。但是每个月的消费是没有报销的，属于消费行为。那么我离职后，在未经我允许的情况下。移动公司是否有权更改或停用我现在使用的套餐？...
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本人在2015年8月24日入职于公司，9月签订为期三年的劳动合同，试用期为3个月，岗位品牌总监（地方分部负责人），试用期转正过后没有任何通知情况下公司对 本人岗位，公司并表述本原签署的劳动合同已丢失需重新签署补回，但本人发现职位更改为销售经理，并不是原职位，而时间却没有变更（2015年9月），如果本人 ...
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