在公司通知期限内补签劳动合同；2、公司的这种行为是否会被劳动仲裁认定是我的过错，3、我因工作受伤没有申请工伤，除了医疗费和治疗期间工资外，是否还可以主张其它赔偿？...
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在公司通知期限内补签劳动合同；1、公司的这种行为是否会被劳动仲裁认定是我的过错，2、我因工作受伤没有申请工伤，除了医疗费和治疗期间工资外，是否还可以主张其它赔偿？...
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他索取赔偿，现在他只赔偿6000块，他说医药费还有交通费都花了很多钱了，只赔偿那么多了，我现在停薪休养了2个月，这2个月的工资是不是另外算，他还说我没有签劳动合同，这只是在试用期，不算工伤，只赔偿那么多的，我有工资条能不能证明我是工伤，对这个赔偿合不合理，应该赔偿多少 ...
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现我公司一名员工，在2011年5月发生工伤，评级为7级，一直未与公司解除劳动合同，合同期限为2010年8月8日至2013年8月8日。 现 非要来单位上班，但是公司现在没有适合他的工作岗位，现在单位该如何处理才能与此员工合法的一次性解决。 如果让他回来上班了，单位是不是不用赔偿一次性医疗补助和就业补助了 ...
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2个问题： 第一，我现在是否能向劳动局投诉2012年上半年，一直在用人单位做，没有和我签订劳动合同！没有为我投任何保险！现在我能不能投诉用人单位没有和我 去谈话，叫我不用做了！我要问的还是—— 投诉他没有为我投任何保险，没有在一个月之内签订合同，可以得到赔偿吗？工伤除外 律师先生们，女士们！希望你们帮 ...
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你好，我是帮私人老板打工，期间没有签订劳动合同，也没有购买社保，只是买了商业保险，今年6月10号发生工伤隔断脚筋，受伤时已经报了保险工伤，但是保险公司赔偿了全额医药费，但是老板跟保险公司不肯赔偿受伤期间的误工费及其他费用。请问下没有劳动合同也可以申请工伤仲裁吗？...
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私自上车床学操作把自己右眼打伤至残，伤后厂方积极的给他进行了治疗，并付出了全部医疗费用，因没有签订劳动合同，伤者就于2010年6月向劳动争议 存在劳动关系，2011年11月伤者申请工伤认定，仲裁委裁决认定工伤超过时效不予受理，（如果除去认定劳动关系中断的时间，实际时效没有过），但伤者在收到裁决书后15 ...
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内容工作地点，工作时间和休息休假，待遇等等都写了，而黄颜色的呢是没有写任何东西的，然后黄色的由我保管，白色有公司保管，当时呢我感觉不对劲然后把 操作规程和职业道德。 （三）乙方自觉遵守国家和省、市计划生育的有关规定。 八、合同终止 已选定劳动合同的，应在本合同期满前30日内办理续订手续。终止劳动合同的 ...
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， 且工厂领导已签名批准得， 但工厂知道我得的是癌症几天后通知我不接受我请假1个月并要求与我解除劳动合同， 工厂这样做， 我该如何处理， 以下几 我2次递辞职书都没有批核， 现在发现我得严重疾病， 就与我解除劳动合同， 这样合法吗？我该怎样处理。 3.假如是工伤， 我能向工厂追讨什么赔偿。 4. 如果 ...
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（属于劳动派遣用工），也没有合同，现在劳务公司提出要签订劳动合同，而且这份合同上什么条款都没写（劳动者付出劳动该享有的福利待遇及合同期限），只要签个字， ，就是厂里和劳务公司单方面提出解除劳动关系，赔偿的标准（赔偿金和未交的保险，）一样吗？现在单位只帮他交了养老保险，医保 工伤，失业金，住房公积金，都 ...
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