、帮助他人劝诱甲方内掌握商业秘密的员工离开甲方单位；在劳动合同终止后____五___年内，不得组建、参与或就业于与甲方有竞争关系的公司或单位。 5．不得 的行为皆属于“允许”）或协助任何第三人使用甲方商业秘密信息； 6．不得为自己利益使用或计划使用； 7．不得复制或公开包含甲方单位商业秘密内容的文件、 ...
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我也同意了，打算过完年就过去，但令我伤心的一件事是，年底没有给我发奖金，我们普通员工的年底奖金是一个月的工资，或者干得好还能多些。我心里也感到 多久，但因为我，对公司其他在职人员造成了一定的影响，我可以自己选择离职，公司会同意我辞职的要求。若是我要求要赔偿，是不可能的。若是在公司工作，也必须要把我调到 ...
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，她让我重做这个文件我觉得是个借口，而我现在没有电脑网络相关的资料都没有也做不出来给她她就让我自己想办法做出来，19号要急用钱我很早就给老板打 什么希望了，另外一个同事也是辞职没发工资的，不知道能不能申请劳动仲裁？申请需要什么手续吗？我们员工可以获得哪些赔偿？对以后找工作有没有什么影响？公司一直没有签 ...
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万，后来松口说至少要赔3000。 合同上确实注明了新员工在合同期未满的情况下辞职要交违约金，但是上面也写了每星期有一天的假期和公司会对新员工组织培训，这些我都没享受到啊！本人工作至今除了请假连国庆节都是照常上班，也没有加班工资，公司也从来没对我本人进行过专门的培训。 公司目前已经扣发了我一个月的 ...
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了12年了，前面11年老板都没有与我签定劳动合同，也没有给我购买任何保险，今年老板迫于国家政策的压力与工厂所有员工（包括我自己）签定了劳动合同，并根据 由于工资偏低要求老板加薪遭到老板拒绝，我想主动提出辞职，可以得到些什么补偿或者是赔偿呢？但是，又听说主动提出辞职的，老板不会给我任何补偿。我好矛盾呀！ ...
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有工资，培训了12天，有住宿，培训中期签订了合同，产生了2500的培训费用，在公司上满一年则不用还培训费用 ，我上了2个月辞职，因为我的工作长期出差， 没有给我报销，说是用来赔偿培训费，在培训期间并没有什么正式的技术培训，只是老员工带新员工，老员工也不怎么会带你，只是让你在一边自己看，也没有任何的培训 ...
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手机平台开发，我也自学android转行了。 现在我有点疑惑，公司老总已经有意向想辞退我，现在没有直接明说，他们做的第一步动作，是给我调动工作岗位，我会 并不支付赔偿金的情况有好多，有的是工作调动降薪，员工直接自己辞职走了，未赔 偿；有的调动到不相关的岗位，员工直接自己辞职走了，未赔偿；这样的公司实在 ...
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不能签合同，而且A老板也没有支付过一分钱的真正意义上的培训费（通过私人关系）。现在我爱人辞职，老板要求按照承诺书上写的要我爱人赔偿。我个人觉得很窝囊~~~我看到 无赖的话。搞设计和工程的在哪里不是月薪几千上万的，A公司给我爱人及其他员工的月薪1100都不到！公司里做饭的阿姨因为烧菜时多放点油就遭到多次 ...
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事宜，由于他们内部都是亲戚在管理，我问赔偿的事情就传开了，第二天的事情就是人事推市场部，市场部装糊涂，说叫我自己写辞职报告，写了就能去申请失业金，由于 今年签的合同给我寄过来，没有收到对方应答 接下来几天我问财务我11月工资和报销没给我发的事情，财务推人事推大区经理，然后每一个有正经答复的，或者不回复 ...
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胜任，其他什么都不愿意说。下班后把自己的东西全都整理好后把辞职报告放桌上就离开了，然后再也没有来过公司。打电话让他来办离职手续他都不肯来，说有什么东西会寄来公司。劳动合同中并没有约定相关的赔偿条款，类似这种情况，可以要求员工赔偿损失么？...
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