企业职工工伤人员。 已一次性领取工伤待遇的人员不在统筹范围。 二、“老工伤”人员纳入工伤保险统筹管理后基金支付的项目 （一）伤残津贴：致残程度达到1- 相关待遇的计发标准。全残人员待遇按2009年全市相应级别的全残人员平均伤残待遇计发金额的90%计发。供养亲属抚恤金按全市相关人员的平均数计发。“老工伤 ...
//www.110.com/ask/question-666724.html-了解详情
你好 我朋友出了工伤想一次性领取伤残津贴，但是他是城镇户口，但单位是个人单位朋友怕过几年倒闭伤残津贴没法领取了。谢谢请有关人士帮我解答...
//www.110.com/ask/question-1352945.html-了解详情
缴费工资低于实发工资，导致一次性伤残金及每月伤残津贴减少怎么办？...
//www.110.com/ask/question-10048725.html-了解详情
我姐夫2011年1月在什邡建筑工地摔伤住院，经劳动能力鉴定为八级伤残，请问其住院伙食补助费、护理费、伤残津贴、一次性伤残补助金、工资待遇、一次性工伤医疗补助金、一次性就业补助金等标准。...
//www.110.com/ask/question-613747.html-了解详情
的劳务合同，工资由甲公司支付（月薪6000元）。2017年10月份工作中受伤，后经长沙医保局鉴定为十级伤残。劳务公司给我交的保险是按2695交的，工伤一次性伤残津贴为2695*7=18865元。这个合理吗？如果不合理应该怎么办？正常不是按本人工资进行赔偿吗，应该是6000*7= ...
//www.110.com/ask/question-13528919.html-了解详情
我工伤为一级，怎样计算我的赔偿，湖南郴州，70年生，工资1260元2007年9月25日事发...
//www.110.com/ask/question-101566.html-了解详情
1. 一次性伤残补助金：在工伤（实际休假4个月后提前上班）一次性伤残补助金中被单位扣发了责任人的赔偿用6000余元是否合理。 2.老工伤复发期间解聘技师、扣发工资和津贴是否合理。 3.老工伤复发期间医保之外费用报销如何解释。...
//www.110.com/ask/question-1598450.html-了解详情
/半月板损伤 在医院治疗后康复回家 但行动有障碍 后经过工伤鉴定部门鉴定为 六级伤残 想前来咨询赔偿标准与赔偿方式 另有一点 雇佣我把干活的人是与当地 关系 像这样的情况赔偿属于个人还是属于单位? 伤残补助金 和 伤残津贴可以一起要吗? 老板前几天还跟我们说要一次性给我们补偿 以后就不在管我们了 但是 ...
//www.110.com/ask/question-2603491.html-了解详情
后停工留薪的工资是多少，我的原工资是7000-8000，伤残鉴定明年四月份才做呢，现在单位给的一天80元津贴，我该怎么办？可以要求一次性结清吗？...
//www.110.com/ask/question-9919862.html-了解详情
工伤：2013年9月受伤，个人平均工资是不是按2012年的统筹地区工资乘以9个月加上2011年统筹地区工资乘以3个月来除以12的结果在来乘以25个月（一次性医疗，伤残津贴，就业补助 25个月）是这样算的吗？...
//www.110.com/ask/question-3053370.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务