不知道误工费怎样计算 -法律咨询劳动纠纷搜索

劳动纠纷

未与该部分员工签订劳务合同，请问这些员工申请的7个月的工资补偿和失业保险金该怎样计算？ 3、因有员工在入职后与公司签订了合同，合同到期日为2015年3 员工正在休待产产假，请问员工在待产期中，公司能不能与该员工解除劳务关系，并且应该得到怎样的经济赔偿？ 4、上述3类情况是否可以申请精神损失费和误工费？...

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