毕业，现在遇到一个关于劳动法的问题想咨询你，我在一酒店工作，三个月试用期，现在工作两个月了，想辞职，可是老板不批，我交了辞职信12天了还没有批，说是没招 要是走了就不给工资了，我们当时是口头约定的试用期，没有书面的，而且我已经上班两个月了，公司还没有和我签合同，今天是我第二天不上班，我和他们交流后他们 ...
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拱墅区，而我工作的地点是在萧山区的项目部，当时口头协议试用期3个月，且没有签订劳动合同。考勤是以在公司内部系统上报OA及项目部负责人确认后以上报给公司 ，如果可以还可提供视频录音，辞职需要以书面形式提前三天吗?我是在试用期内，可以主张5.1三天的三倍工资吗?可以主张未签订劳动合同的2倍工资吗?实在气 ...
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以准备要离职，结果领导说要开除我！还说工资和提成要两个月之后发。当时培训和入职的时候都没有提起过~！也没给我看过相关的规章制度~！也没有签劳动合同，担心工资没有保障，说离职要提前半个月上交辞职报告~！但是现在急着回家。没办法拖~！我该怎么办？如果被辞退的话领导说两 ...
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我在以单位工作两年了 我要离职 他说要告我 我这两年都没有签劳动合同 我用负法律责任吗什么样的约定算数 他曾经让我签一份他单方面拟定的说如果辞职罚款一千 可是我在他那里有五百元的押金 半个月的工资我都不打算要了 这样的话她要告我 我也可以反过来告他吗...
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是人事，期间公司一直推拖不给签劳动合同，半个月后因有急事和负责人协商，经过负责人同意，第二天做完交接工作辞职（4月11日，但没有提交书面辞职申请，只有 一下公司这种行为是否合法，我是否可以走劳动仲裁途径要回我的所有工资？ （注：工作单休，未签劳动合同，且清明节我们加班了两天。这种情况我能讨回多少工资？ ...
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签劳动合同这样合法吗？在没有签署劳动合同的情况下，没有提前一个月通知就离职，公司可以扣除我这个月的工资吗？您好我已经在这个公司工作近两个月了，工作是在太辛苦 所以我想跳槽。现在就是不想再多干一天，现在我还没有签合同，现在只有我一人教这门学科，我要是直接辞职公司肯定有损失，学生就找不到上课的老师。我是不 ...
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月23日我来这家公司上班，在应聘时说试用期2个月，签定劳动合同。可试用期早就过了，而劳动合同一直没有签。我想问一下，我现在辞职。能得到多少经济补偿？需要什么证据？你刚才说4月23日以来的工资是指今天是7月8日，哪就两个月的双倍工资吗？是这么回事，另外补偿一个月工资是怎么回事？ ...
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在上家公司工作了两个月没签合同，也没有给我缴社保。现在辞职了问公司要离职证明也不给。可以申请劳动仲裁申请双倍工资和补缴社保吗。有人证和公司发工资的转账记录。...
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跟他承认说：“没有签合同是奋安公司的疏忽”。 这种情况，所谓的我同事签的那份合同是成立的吗？通过报纸或者记者，可以作为证明公司并没签劳动合同的证据吗？ 这样要是申请两倍的工资补偿是怎么计算的？ 是三个月工资加起来乘2 还是要扣除前面两个月的工资？ 最后一个月，也就是七月份工资他们至今还拖着不给，要表示 ...
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于是考虑提出辞职。 在此想咨询一下： 1、如果是我自己提出的辞职，我能否还能提出因为没有续签劳动合同，公司需支付的相应月份的双倍薪水的请求？（我在网上 考虑到工资超出个人所得税起征点很多，公司提出将我的工资分为两个帐户发放，这样可以减少三百多元的个税，在此想咨询一下，我是否可以按照全额工资要求公司进行 ...
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