现在我有3个问题。 1.走司法途径，对欠我钱的法人来说，有没有什么坏处。（例如，影响个人信用记录啊） 2.企业故意拖欠工资，好像是可以得到赔偿金的。请问如果我要申请的话，大概可以拿到多少？ 3.要走司法途径的话，我要起诉的人法人+股东。还是只能起诉法人？...
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老板拖欠工资，本人已离职五个多月，多少找公司负责人谈一般拖，多次说好时间给我，一直不讲信用！去仲裁不受理，没交社保~，没有劳动合同，发工资是财务总监个人帐号，说没法证明我们的劳动关系，只有叮叮打卡记录，和公司负责人在叮叮的聊天记录，求解...
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》及相关法律、法规规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等、协商一致、诚实信用原则签订本合同，并共同遵守。 一、甲方基本情况 第一条甲方 法定代表人（主要负责人 ，甲、乙双方以书面材料协商解决。 2：关于社保福利待遇：1.公司遵照乙方个人意愿，自愿交纳社保人，其社保工资作为应缴社保费用，由公司代办（在新疆 ...
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佰仟公司欠款，经我数次催告仍不予清偿，你的逾期情况我方会如实上报银行，这将导致你在银行个人征信系统中留下不良的信用记录，并有可能影响你日后向银行申请贷款和你身份证的使用。因其行涉嫌触犯刑法，现我处拟向公安机关申请立案，相关诉讼程序正在拟定中，请尽快来电我处 ...
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店关门进入零收入状态，提出注销亦未能达成一致，两年来执行董事（也是法人）个人出于保护公司信誉一直坚持为公司报税以及年检，但是股东从停业当天起又一直拒绝付给执行董事工资，已经影响到执行董事本人的生活，希望用不影响自己信用记录的情况下妥善解决此遗留问题，请问如何解决？能否向其它股东追讨劳动价值并要求 ...
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委估对象和区域及周边情况进行认真仔细地查勘，详细作好现场文字和数字记录，现场照片要完整全面，必要时进行现场录像，确保现场所有纪录真实完整不得有 负责人。 七、 财务室工作人员不按本制度规定使用印章造成严重后果的，由责任人个人承担相应的法律责任。 6、 财务管理制度 根据《中华人民共和国会计法》以及相关 ...
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，他同意要我们等他有钱时给开工资。在我们最后协商时我做了录音；其中提到老总不讲信用，在我们头来时讲好了我月薪不低于一万，他说话。他说给我六千是根据工人的计件标准定的。我反驳；你是要求我来做技术和管理工作在微信语音记录中也讲好个人月薪不低于一万，他不再反驳也不提此事。在交谈中体现出我们是做管理的 ...
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、经营项目及经营决策；公司内部掌握的合同、协议、意见书及可行性报告、主要会议记录；公司财务预决算报告及各类财务报表、统计报表；公司所掌握的尚未进入市场或尚未 的违约行为而支付的费用，应当包含在损失赔偿额之内。 ④未经甲方书面同意，利用个人电脑、手机、微信、qq等与甲方客户或合作伙伴联系，一经发现，赔偿 ...
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甲方的技术信息以及经营信息之间的商业秘密的有关事项，本着自愿，公平及诚实信用的原则，经协商一致，订定下列具体条款： 一． 保密范围： 1. 甲方之 责任 1. 若乙方为交清保密资料、私自或委托他人保存任何保密资料，复制、记录载体，视为乙方违反本合同之“保密资料交还”义务。 2. 若乙方任职的单位或关联 ...
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有损甲方名誉和利益的事情。 6、 乙方应如实提供属甲方内部管理需要的有关个人资料。 7、 乙方应严格遵守和执行甲方各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的组织 的劳动定额和工作任务，达到规定的工作标准。乙方为甲方利益应当勤勉尽责、诚实信用。 9、 乙方承诺，甲方有权根据工作性质和甲方需要与其签定保密协议，对 ...
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