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规定的,不能由法官主导调解。法官只能根据法律条款进行裁决。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第13条:用人单位与劳动者不得在劳动合同法第四十四条规定 无锡一审和二审的这种认定是“此地无银三百俩”,自欺欺人。 《江苏省就业和失业登记管理暂行办法》及《常熟市劳动和社会保障局关于进一步规范用人单位退工退档 ...
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? 7、自08年9月进厂以来未为申请人缴存住房住积金,可否要求公司应当按照《住房公积金管理条例》第二条及第十八条规定支付给员工呢? 8、从10年调到 岗位的司机工资低,根据《中华人民共和国劳动法》第四十六条规定:工资分配应当遵循按劳分配原则,可否要求支付我两份工资的工钱呢? 9、公司从10年12月起至 ...
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规定的,不能由法官主导调解。法官只能根据法律条款进行裁决。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第13条:用人单位与劳动者不得在劳动合同法第四十四条规定 无锡一审和二审的这种认定是“此地无银三百俩”,自欺欺人。 《江苏省就业和失业登记管理暂行办法》及《常熟市劳动和社会保障局关于进一步规范用人单位退工退档 ...
//www.110.com/ask/question-14123136.html-了解详情
规定的,不能由法官主导调解。法官只能根据法律条款进行裁决。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第13条:用人单位与劳动者不得在劳动合同法第四十四条规定 无锡一审和二审的这种认定是“此地无银三百俩”,自欺欺人。 《江苏省就业和失业登记管理暂行办法》及《常熟市劳动和社会保障局关于进一步规范用人单位退工退档 ...
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赵建伟至今未收到公司按国家规定结算的节日加班费。(证据九、十、十一、十二) 4 根据《职工带薪年休假条例》(中华人民共和国国务院令第514号), (沪地税征〔2005〕2号)、国家税务总局关于进一步推进个人所得税全员全额扣缴申报管理工作的通知》(沪地税征〔2007〕13号)的有关规定,扣缴单位已实现的 ...
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有关部门按规定处理外,需要扣缴或员销营业执照的,有关管理机关应及时提交工商行政管理机关处理。” 《中华人民共和国物权法》规定:“业主不得违反法律、法规以及管理 关系的业主同意。” 因此,根据《国家工商行政管理总局关于住所(经营场所)登记有关问题的通知》要求,企业(公司)、个体工商户在设立(开业)或住所 ...
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