办法，因为我是工人身份，只能3年一签。因为我所在单位是事业单位，属于人事管理，不属于劳动关系，所以不能按劳动合同法的规定执行.关于劳动合同法中规定的用人 单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位已与劳动者订立无固定期限劳动合同，并应在此前的11个月中向劳动者每月支付 ...
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我是一名学校在职教师，有编制，通过省人事厅组织的省直事业单位招考，已经进入考核环节，但是原单位即学校的校长不同意，那我应该怎么办？...
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58号文件的规定，实施工资改革，省级单位机关和事业单位按文件已执行，但省劳教局至今没有给职工办理人事设置工资关系，没生活补贴或是绩效工资，造成我们 我省司法部门，而且还是在对待自己内部职工待遇问题上，存在着如此严重的违法乱纪、人事腐败及欺压基层群众现象，社会公众会怎样理解和看待这个问题？会怎样看待我们 ...
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和回到单位后11月份的全部工资.因为事假扣资有规定"事业单位不扣",企业单位按比例从第二个月起扣.几经协商后,12月份只补发了我11月的基本工资. 本人认为:单位的 01年6月签字同意我调走的那天起,我们就已经不再是管理和被管理的关系,他们已经丧失了对我可控制的一切权力;不被我接受的"挽留"是不具任何 ...
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参加了社会统筹，工作近一年又借调至局办公室下属某事业单位工作12年后，局领导要求事业单位与我解除用工关系后补缴了这段时间的养老保险之后就不再管了。 的情况下于2006年11月27日被解除用工关系，只支付了1998年元月至2005年10月的养老保险金11627.48元人民币。我的人事档案一直在局办公室。...
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您好，我是一名事业单位正式员工，由于工作原因于2016年年底调离原单位，去同一属地的另一家新单位工作。上级领导已经同意并且为我办理了调动手续，但是 总结来说就是2017年工资预算发生在调动手续之前。请问我要是去了新单位工资由谁来发放？按他的说法合理合法么？现在我已经办理了人事关系转移手续了，怎么办？...
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请问，事业单位的在编员工外出做业务员推销单位产品后，就一直未回单位上班，后发生交通事故死亡，该单位是否应当按单位在编人员标准进行赔偿？不好意思，我再将问题 产品期间。我就想知道，这种久未回单位上班的员工，发生交通事故，可否要求单位按在编人员赔，因为人事关系一直还在单位并未转出，有没有相关的法律规定。...
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》相关规定和《劳动合同法》第一章第二条第二款“国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同， 《劳动法》、《劳动合同法》调整对象的法理特征。 2003年最高人民法院发布《关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》（法释[2003]13号）规定 ...
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本人落实了户口，办理所有的正式手续，无论当地人事怎样变化，当地政策的变化，都不能改变本人的教师身份，而取消本人享受事业单位退休的政策的权利。 请有关领导和部门 合适的，并让本人拿出相关证据，是荒唐的！ 8， 当时本人的聘调教师的人事关系转移，是政府的严肃行为，商调函和调令，非一般个人能随意办理，同时有 ...
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由此，本人的仲裁申请并未过时效。 （2） 就是按最高法院《关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》计算时效，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干 办理你的医疗卡，学校出证明给你，你自己去补办。（证明也不是解除人事关系的证明）。事实证明学校在2006年还没告知非法辞退之事。 请问， ...
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